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酒店財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)篇一

(1) 審核原始憑證真實(shí)、合法、準(zhǔn)確合規(guī),復(fù)核憑證,月末做好資金帳實(shí)核對工作。

(2) 每月末和年末做好往來賬款清理、分析和催繳工作。

(3) 熟悉融資租賃公司賬務(wù)處理,主持財(cái)務(wù)報(bào)表的編制,保證財(cái)務(wù)信息對外披露的準(zhǔn)確性。

(4) 完成每月納稅申報(bào),包括不限于個人所得稅、增值稅、企業(yè)所得稅等月度納稅申報(bào)、年度匯繳清算和國資委報(bào)表。

(5) 合理的稅務(wù)籌劃,控制好增值稅和企業(yè)所得稅稅負(fù)率,提前做好預(yù)警。

(6) 每月做好項(xiàng)目資料包括不限于合同、驗(yàn)收單等單據(jù)的審核、歸檔

(7) 與財(cái)政、稅務(wù)、銀行和證券等相關(guān)政府部門及會計(jì)師事務(wù)所等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系。

(8) 負(fù)責(zé)做好領(lǐng)導(dǎo)分配的其他工作。

具有專科以上學(xué)歷,初級以上專業(yè)技術(shù)職稱,3年以上金融公司財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),2 年以上任該職經(jīng)驗(yàn),有融資租賃經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。

作風(fēng)正派,遵紀(jì)守法,有較強(qiáng)的責(zé)任心。

熟悉財(cái)務(wù)法規(guī)、稅法、經(jīng)濟(jì)法規(guī)。

熟練使用電腦和財(cái)務(wù)軟件。

酒店財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)篇二

1、負(fù)責(zé)分公司制度流程制定及執(zhí)行;

2、負(fù)責(zé)審核分公司費(fèi)用和各項(xiàng)開支;

3、負(fù)責(zé)分公司應(yīng)收賬款管理;

4、負(fù)責(zé)分公司資金管理，按照總部要求及時回款;

5、負(fù)責(zé)分公司稅務(wù)問題協(xié)調(diào)，同稅務(wù)等部門進(jìn)行溝通;

6、負(fù)責(zé)編制經(jīng)營分析報(bào)告;

7、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)人員培養(yǎng)、考核、激勵;

8、其他日常工作。

酒店財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)篇三

一、貫徹黨的經(jīng)濟(jì)工作方針政策，遵守《會計(jì)法》，熟悉各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度，具體領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校財(cái)會工作。堅(jiān)持勤儉節(jié)約的原則，結(jié)合學(xué)校實(shí)際情況建立和健全經(jīng)費(fèi)管理制度。

二、組織制訂本校事業(yè)經(jīng)費(fèi)收支計(jì)劃并具體實(shí)施。統(tǒng)籌安排預(yù)算內(nèi)外經(jīng)費(fèi)，對事業(yè)經(jīng)費(fèi)收支計(jì)劃執(zhí)行情況定期進(jìn)行分析，找出問題，提出改進(jìn)措施。

三、堅(jiān)持民主理財(cái)原則和收支審批制度，學(xué)校的一切重大開支及重要經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)要經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)集體討論確定。

四、建立會計(jì)崗位責(zé)任制，會計(jì)、出納分工要明確、合理，做好內(nèi)部和外部的協(xié)調(diào)工作。

五、審查本單位的會計(jì)憑證、帳簿、報(bào)表，保證財(cái)會工作符合《會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》的要求。

六、負(fù)責(zé)本校財(cái)產(chǎn)物資的統(tǒng)一管理，每年進(jìn)行一次財(cái)產(chǎn)清查，健全保管、領(lǐng)用、維護(hù)、賠償、報(bào)廢以及人員調(diào)動交接制度。保證帳物相符。

七、組織和支持會計(jì)人員學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)技術(shù)。

八、會計(jì)或出納調(diào)離本崗位時，應(yīng)負(fù)責(zé)監(jiān)交。

酒店財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)篇四

1、負(fù)責(zé)工廠各項(xiàng)費(fèi)用的日常審核，及費(fèi)用核算，月底出具各種費(fèi)用報(bào)表;

2、參與制訂工廠年度預(yù)算和季度預(yù)算調(diào)整;

3、負(fù)責(zé)工廠重要內(nèi)審活動的組織與實(shí)施;

4、定期檢查、分析工廠財(cái)務(wù)、成本和利潤的執(zhí)行情況，挖掘增收節(jié)支潛力，考核資金使用效果;

5、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部門管理，以及財(cái)務(wù)部門的考核、培訓(xùn)、招聘等;健全財(cái)務(wù)管理的各種規(guī)章制度，加強(qiáng)經(jīng)營核算管理，檢查監(jiān)督財(cái)務(wù)紀(jì)律;

6、同時應(yīng)深入了解政府有關(guān)部門對企業(yè)的優(yōu)惠政策和各項(xiàng)補(bǔ)貼制度，為公司爭取各項(xiàng)優(yōu)惠措施和政府補(bǔ)貼資助。

酒店財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)篇五

1、業(yè)務(wù)主管職位，獨(dú)立負(fù)責(zé)工作小組，給下級成員提供引導(dǎo)或支持并監(jiān)督他們的日常活動；

2、執(zhí)行、協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)稽核、審計(jì)、會計(jì)工作；

3、監(jiān)督執(zhí)行、維護(hù)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，參與制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃；

4、向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析；

5、組織公司的成本管理工作，進(jìn)行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤指標(biāo)的完成。

1、財(cái)務(wù)、會計(jì)、金融、投資、管理等專業(yè)大專以上學(xué)歷，有注冊會計(jì)師資格者優(yōu)先；

2、3年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)；

3、熟悉國家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程、會計(jì)電算化，精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī)；

4、較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力；

5、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能承受較大工作壓力。

酒店財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)篇六

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長駐客戶單位，負(fù)責(zé)客戶系統(tǒng)售后服務(wù)與支持，包括軟件維護(hù)、軟件應(yīng)用培訓(xùn)與推廣、相關(guān)產(chǎn)品安裝和局域網(wǎng)維護(hù)等工作。

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1、計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)；具備軟件維護(hù)和技術(shù)支持能力，熟悉大型數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)，有一般主機(jī)和網(wǎng)絡(luò)管理維護(hù)能力；

2、性格開朗，具備良好的客戶意識、溝通協(xié)調(diào)能力和良好的人際關(guān)系能力；

3、具有良好的自我調(diào)節(jié)能力和心理承受能力。

酒店財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)篇七

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行財(cái)經(jīng)政策、法規(guī)和學(xué)院各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度，并組織全處同事認(rèn)真完成學(xué)校交給的各項(xiàng)任務(wù)。

2、負(fù)責(zé)學(xué)校資金的全面管理，制定學(xué)校資金使用計(jì)劃，組織資金的落實(shí)與實(shí)施，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀。

3、定期向校領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)資金狀況及分析材料，考核資金使用效果，優(yōu)化支出，減少浪費(fèi)。

4、負(fù)責(zé)制定學(xué)校財(cái)務(wù)管理辦法及各種財(cái)務(wù)規(guī)定。

5、負(fù)責(zé)學(xué)校年度財(cái)務(wù)預(yù)、決算，及時正確審閱各種財(cái)務(wù)報(bào)表并進(jìn)行分析。

6、參與全校國產(chǎn)資產(chǎn)管理工作，參與學(xué)校大型設(shè)備采購論證。

7、負(fù)責(zé)學(xué)校二級財(cái)務(wù)的管理與監(jiān)督，并在業(yè)務(wù)上給予正確指導(dǎo)。

8、負(fù)責(zé)處里的日常工作安排，協(xié)調(diào)各崗位之間的關(guān)系，定期組織全處同事政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。

9、根據(jù)學(xué)校要求和安排，負(fù)責(zé)擬定財(cái)務(wù)處各種工作計(jì)劃及總結(jié)。

10、完成學(xué)校及上級交辦的其他工作。

酒店財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)篇八

1．全面負(fù)責(zé)日常財(cái)務(wù)會計(jì)管理工作，負(fù)責(zé)部門內(nèi)部任務(wù)分工及工作安排。

2．組織制定、完善財(cái)務(wù)管理制度及有關(guān)制定，并監(jiān)督執(zhí)行。

3．全面負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)費(fèi)用審核、工資審核、會計(jì)核算及財(cái)務(wù)報(bào)表的編制和分析，針對性提出合理化解決建議。

4．對財(cái)務(wù)部門的日常管理，年度預(yù)算，資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制。

5．負(fù)責(zé)各種業(yè)務(wù)往來款的核算。

6．按時完成稅務(wù)核算、申報(bào)、繳納。

7．掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況，及時向上主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作情況。

8．配合審計(jì)人員對項(xiàng)目賬務(wù)的審計(jì)工作，接受財(cái)稅機(jī)關(guān)、主管部門的檢查與監(jiān)督。

9．負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)入賬、折舊計(jì)提、處置清理等賬務(wù)處理，定期組織固定資產(chǎn)盤點(diǎn)清理。

10．完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的其他工作。

1．財(cái)會、金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，二年以上財(cái)務(wù)主管崗位工作經(jīng)驗(yàn)。中級職稱資格者優(yōu)先。

2．熟悉國家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程、會計(jì)電算化，精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī)。

3．有醫(yī)療行業(yè)或同等崗位管理工作經(jīng)驗(yàn)。

4．熟悉增值稅一般納稅人行業(yè)會計(jì)操作，報(bào)表的分析，工作細(xì)致認(rèn)真，有責(zé)任心及保密意識。

5．具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)信息統(tǒng)計(jì)、預(yù)測、分析能力。

酒店財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)篇九

財(cái)務(wù)會計(jì)主要負(fù)責(zé)公司的憑證審核，賬簿登記，納稅申報(bào)，會計(jì)檔案保管等工作。

一、熟悉掌握財(cái)務(wù)制度、會計(jì)制度和有關(guān)法規(guī)。遵守各項(xiàng)收費(fèi)制度、費(fèi)用開支范圍和開支標(biāo)準(zhǔn)，保證專款專用。

二、編制并嚴(yán)格執(zhí)行部門預(yù)算，對執(zhí)行中發(fā)現(xiàn)的問題，提出建議和措施。

三、按照會計(jì)制度，審核記賬憑證，做到憑證合法、內(nèi)容真實(shí)、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、手續(xù)完備;賬目健全、及時記賬算賬、按時結(jié)賬、如期報(bào)賬、定期對賬(包括核對現(xiàn)金實(shí)有數(shù))。保證所提供的會計(jì)信息合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時、完整。

四、嚴(yán)格票據(jù)管理，保管和使用空白發(fā)票，收據(jù)要合規(guī)范。票據(jù)領(lǐng)用要登記，收回要銷號。

五、妥善保管會計(jì)憑證、會計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)表和其他會計(jì)資料，負(fù)責(zé)會計(jì)檔案的整理和移交。

六、及時清理往來款項(xiàng)，協(xié)助資產(chǎn)管理部門定期做好財(cái)產(chǎn)清查和核對工作，做到賬實(shí)相符。

七、遵守《會計(jì)法》，維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律，執(zhí)行財(cái)務(wù)制度，實(shí)行會計(jì)監(jiān)督。負(fù)責(zé)對出納會計(jì)及其他有關(guān)財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

八、對主管部門和審計(jì)、財(cái)政、稅務(wù)等部門依照法律和有關(guān)規(guī)定進(jìn)行的監(jiān)督，要如實(shí)提供會計(jì)憑證、會計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)表和有關(guān)資料，不得拒絕、隱匿、謊報(bào)。

九、會計(jì)調(diào)離本崗位時，要將會計(jì)憑證、會計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)表、預(yù)算資料、印章、票據(jù)、有關(guān)文件、會計(jì)檔案、債權(quán)債務(wù)和未了事項(xiàng)，向接辦人移交情楚，并編制移交清冊，辦妥交接手續(xù)。

十、遵守職業(yè)道德，做到廉潔奉公、堅(jiān)持原則、實(shí)事求是、一絲不茍、熱忱服務(wù)。

1、學(xué)歷要求專科以上，財(cái)務(wù)管理專業(yè)，會計(jì)師職稱，有建筑企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；

2、5年以上建筑企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；

3、具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；

4、熟練操作企業(yè)成本管理體系；

5、受過財(cái)務(wù)管理等方面的培訓(xùn)；

6、精通國家財(cái)稅法律規(guī)范，具備豐富的財(cái)會項(xiàng)目管理處理經(jīng)驗(yàn)；

7、熟悉會計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策；

8、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真；

9、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開拓創(chuàng)新精神；

酒店財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)篇十

1.負(fù)責(zé)主持本部的全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)。

2.貫徹落實(shí)本部崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn)，密切與生產(chǎn)、營銷、計(jì)劃等部門的工作聯(lián)系，加強(qiáng)與有關(guān)部門的協(xié)作配合工作。

3.負(fù)責(zé)組織《會計(jì)法》及地方政府有關(guān)財(cái)務(wù)工作法律法規(guī)的貫徹落實(shí)。

4.負(fù)責(zé)組織公司財(cái)務(wù)管理制度、會計(jì)成本核算規(guī)程、成本管理會計(jì)監(jiān)督及其有關(guān)的財(cái)務(wù)專項(xiàng)管理制度的擬訂、修改、補(bǔ)充和實(shí)施。

5.組織領(lǐng)導(dǎo)編制公司財(cái)務(wù)計(jì)劃、審查財(cái)務(wù)計(jì)劃。擬訂資金籌措和使用方案，全面平衡資金，開辟財(cái)源，加速資金周轉(zhuǎn)，提高資金使用效率。

6.組織領(lǐng)導(dǎo)本部門按上級規(guī)定和要求編制財(cái)務(wù)決算工作。

7.負(fù)責(zé)組織公司的成本管理工作。進(jìn)行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核，降低消耗、節(jié)約費(fèi)用，提高贏利水平，確保公司利潤指標(biāo)的完成。

8.負(fù)責(zé)建立和完善公司財(cái)務(wù)稽核、審計(jì)內(nèi)部控制制度，監(jiān)督其執(zhí)行情況。

9.審查公司經(jīng)營計(jì)劃及各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)合同，并認(rèn)真監(jiān)督其執(zhí)行，參與公司技術(shù)、經(jīng)營以及產(chǎn)品開發(fā)、基本建設(shè)、技術(shù)改造和其他項(xiàng)目的經(jīng)濟(jì)效益的審議。

10.參與審查產(chǎn)品價(jià)格、工資、資金及其涉及財(cái)務(wù)收支的各種方案。

11.組織考核、分析公司經(jīng)營成果，提出可行的建議和措施。

12.負(fù)責(zé)財(cái)會人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。規(guī)劃會計(jì)機(jī)構(gòu)、會計(jì)專業(yè)職務(wù)的設(shè)置和會計(jì)人員的配備，組織會計(jì)人員培訓(xùn)和考核，堅(jiān)持會計(jì)人員依法行使職權(quán)。

13.負(fù)責(zé)向公司總經(jīng)理、主管匯報(bào)財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果。定期或不定期匯報(bào)各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支和盈虧情況，以便領(lǐng)導(dǎo)及時進(jìn)行決策。

14.有權(quán)向主管領(lǐng)導(dǎo)提議下屬人選，并對其工作考核評價(jià)。

15.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

1.本科及以上學(xué)歷、會計(jì)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)，具有中級以上會計(jì)師職稱，有注冊會計(jì)師資格證書并在會計(jì)師事務(wù)所工作過的優(yōu)先；

2.具有5年以上中型企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，具備統(tǒng)籌、整合財(cái)務(wù)管理工作的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)；有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3.熟悉會計(jì)及財(cái)務(wù)管理方面的相關(guān)知識，掌握企業(yè)管理知識，了解國家相關(guān)的政策、法律法規(guī)、規(guī)章制度；

4.良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)意識及合作精神，可長期穩(wěn)定公司工作，協(xié)助公司獨(dú)擋一面；

5.對銀行業(yè)務(wù)熟悉，精通銀行各項(xiàng)規(guī)定

6.北京市戶口優(yōu)先考慮，年齡在35-45歲之間最佳

酒店財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)篇十一

1．負(fù)責(zé)公司的全面財(cái)務(wù)會計(jì)工作，服從財(cái)務(wù)總監(jiān)（財(cái)務(wù)總監(jiān)）工作分配；

2．負(fù)責(zé)制定并完成公司的財(cái)務(wù)會計(jì)（會計(jì)）制度、規(guī)定和辦法；

3．解釋、解答與公司的財(cái)務(wù)會計(jì)有關(guān)的法規(guī)和制度；

5．審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會計(jì)業(yè)務(wù)；

6．編制銷售公司的`記帳憑證，登記會計(jì)帳簿；

7．編制公司的會計(jì)報(bào)表，在每月10日前報(bào)送分管副總及總經(jīng)理；

8．編制、核算、統(tǒng)計(jì)（統(tǒng)計(jì)）每月的工資、獎金發(fā)放表；

9．定期檢查銷售公司庫存現(xiàn)金和銀行存款是否帳實(shí)相符；

10．不定期檢查統(tǒng)計(jì)崗位的商品是否帳實(shí)相符；

11．按照印鑒分管制度，負(fù)責(zé)保管銀行預(yù)留印鑒中的一枚財(cái)務(wù)章；

12．承辦總經(jīng)理（總經(jīng)理）交辦的其他工作。

酒店財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)篇十二

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1、審批財(cái)務(wù)收支，審閱財(cái)務(wù)專題報(bào)告和會計(jì)報(bào)表，對重大的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同進(jìn)行會簽；

2、編制預(yù)算和執(zhí)行預(yù)算，參與擬訂資金籌措和使用方案，確保資金的有效使用；

3、審查公司對外提供的會計(jì)資料；

4、負(fù)責(zé)審核公司本部和各下屬單位上報(bào)的會計(jì)報(bào)表和集團(tuán)公司會計(jì)報(bào)表，編制財(cái)務(wù)綜合分析報(bào)告和專題分析報(bào)告，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù)；

5、制訂公司內(nèi)部財(cái)務(wù)、會計(jì)制度和工作程序，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行；

6、組織編制與實(shí)現(xiàn)公司的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃與成本費(fèi)用計(jì)劃。

：

1、會計(jì)相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷；

2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3、認(rèn)真細(xì)致，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守；

：

學(xué)歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：3-5年

酒店財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)篇十三

:

1. 負(fù)責(zé)海外地區(qū)財(cái)務(wù)會計(jì)工作;

2. 負(fù)責(zé)與總公司各項(xiàng)賬務(wù)往來,進(jìn)行會計(jì)核算;

3. 負(fù)責(zé)海外分公司的預(yù)算與資金運(yùn)作管理;

4. 及時了解當(dāng)?shù)馗黜?xiàng)政策,并及時向公司提供合理化建議。

:

1. 大學(xué)本科及以上學(xué)歷,會計(jì)、審計(jì)或經(jīng)濟(jì)管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

2. 至少4年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),一年以上海外財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

3. 具備扎實(shí)的會計(jì)理論基礎(chǔ)與實(shí)操經(jīng)驗(yàn);

4. 能夠獨(dú)當(dāng)一面,獨(dú)立處理全部會計(jì)核算、結(jié)算工作

5. 具備一定的英文寫作能力,能夠與海外機(jī)構(gòu)進(jìn)行溝通與交流。

酒店財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)篇十四

1、執(zhí)行公司年度預(yù)算

2、確保財(cái)務(wù)部門日常工作的準(zhǔn)確有效運(yùn)行

3、編制并審核月報(bào)，季報(bào)，年報(bào)等各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告

4、維系和執(zhí)行公司財(cái)務(wù)制度，流程，工具及控制系統(tǒng)

5、處理公司各項(xiàng)稅務(wù)、審計(jì)工作

6、其他由財(cái)務(wù)經(jīng)理指派的工作

酒店財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)篇十五

：

：

1、審批財(cái)務(wù)收支，審閱財(cái)務(wù)專題報(bào)告和會計(jì)報(bào)表，對重大的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同進(jìn)行會簽；

2、編制預(yù)算和執(zhí)行預(yù)算，參與擬訂資金籌措和使用方案，確保資金的有效使用；

3、審查公司對外提供的會計(jì)資料；

4、負(fù)責(zé)審核公司本部和各下屬單位上報(bào)的會計(jì)報(bào)表和集團(tuán)公司會計(jì)報(bào)表，編制財(cái)務(wù)綜合分析報(bào)告和專題分析報(bào)告，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù)；

5、制訂公司內(nèi)部財(cái)務(wù)、會計(jì)制度和工作程序，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行；

6、組織編制與實(shí)現(xiàn)公司的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃與成本費(fèi)用計(jì)劃。

：

1、會計(jì)相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷；

2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3、認(rèn)真細(xì)致，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守；

：

學(xué)歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：3-5年

酒店財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)篇十六

1、專業(yè)人員職位，在上級的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)；

2、協(xié)助財(cái)務(wù)預(yù)算、審核、監(jiān)督工作，按照公司及政府有關(guān)部門要求及時編制各種財(cái)務(wù)報(bào)表并報(bào)送相關(guān)部門；

3、負(fù)責(zé)員工報(bào)銷費(fèi)用的審核、憑證的編制和登帳；

4、對已審核的原始憑證及時填制記帳；

5、準(zhǔn)備、分析、核對稅務(wù)相關(guān)問題；

6、審計(jì)合同、制作帳目表格。

1、財(cái)務(wù)、會計(jì)專業(yè)大專以上學(xué)歷，持有會計(jì)證；

2、有5年以上建筑會計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉和處理內(nèi)外賬。

3、熟悉會計(jì)報(bào)表的處理，會計(jì)法規(guī)和稅法，熟練使用財(cái)務(wù)軟件；

4、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力；

5、精通財(cái)務(wù)預(yù)算、財(cái)務(wù)成本分析、財(cái)務(wù)核算等財(cái)務(wù)管理工作

6、工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。

：

學(xué)歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：5-7年經(jīng)驗(yàn)

酒店財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)篇十七

認(rèn)真審核原始憑證，對不真實(shí)，不合法的原始憑證，不予受理;對記載不準(zhǔn)確，不完整的原始憑證，予以退回，要求更正補(bǔ)充;

對違反國家統(tǒng)一的財(cái)政制度，財(cái)務(wù)制度規(guī)定的手指，應(yīng)拒絕入賬，對不符合規(guī)定的憑證應(yīng)予以退回;

設(shè)置各種會計(jì)賬冊，及時應(yīng)與內(nèi)賬會計(jì)做好原始單據(jù)交接及現(xiàn)金、銀行日記賬的對賬工作，定期完成企業(yè)日常的記賬、結(jié)賬工作;

負(fù)責(zé)企業(yè)稅金的計(jì)算、申報(bào)和解繳工作，協(xié)助相關(guān)部門開展財(cái)務(wù)審計(jì)和年檢工作;

上級機(jī)關(guān)、財(cái)政銀行、稅務(wù)等部門來本企業(yè)了解情況或檢查工作時，要協(xié)助有關(guān)部門提供相關(guān)資料，如實(shí)反映情況;

及時做好會計(jì)憑證、賬簿賬冊、文件資料、會計(jì)報(bào)表等財(cái)務(wù)資料的收集、匯編、歸檔工作，并妥善保管，非得批準(zhǔn)，不得銷毀;

嚴(yán)格執(zhí)行保密規(guī)定，未經(jīng)批準(zhǔn)，任何人不得隨意查閱各種賬目資料，不得向無關(guān)人員透露財(cái)務(wù)情況;

會計(jì)人員調(diào)動工作或因故離職，要與接任人員辦好交接工作，并有財(cái)務(wù)中心負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)監(jiān)交;

及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

負(fù)責(zé)會計(jì)檔案的歸檔和保管工作。

酒店財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)篇十八

1.審核有關(guān)的原始憑證，并依據(jù)會計(jì)準(zhǔn)則和制度編制記賬憑證。

2.配合財(cái)務(wù)主管編制“資產(chǎn)負(fù)債表”、“利潤表”等財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)表

3.根據(jù)國家稅收法規(guī)和企業(yè)的相關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)按月進(jìn)行納稅申報(bào)。

4.隨時掌握企業(yè)在各個銀行的存款及現(xiàn)金余額的情況，及時報(bào)告財(cái)務(wù)主管。

5.對相關(guān)會計(jì)憑證、會計(jì)賬簿、會計(jì)報(bào)表和其他會計(jì)資料進(jìn)行科學(xué)分類，造冊登記，統(tǒng)一管理。

6.做好企業(yè)的財(cái)務(wù)分析，配合財(cái)務(wù)主管和財(cái)務(wù)經(jīng)理編寫財(cái)務(wù)狀況說明書，為企業(yè)制訂經(jīng)營政策提供依據(jù)。

酒店財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)篇十九

1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作；

2、負(fù)責(zé)公司會計(jì)業(yè)務(wù)核算及管理；

3、負(fù)責(zé)出具公司財(cái)務(wù)分析報(bào)表；

4、負(fù)責(zé)總部費(fèi)用報(bào)銷的審核，費(fèi)用憑證的錄入；

5、負(fù)責(zé)內(nèi)部往來的核算及核對；

6、負(fù)責(zé)公司國地稅及出口退稅，軟件退稅業(yè)務(wù)申報(bào)核算工作，開具國地稅發(fā)票及協(xié)調(diào)稅務(wù)部門的關(guān)系；

7、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)預(yù)算；

8、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)制度的修訂；

9、負(fù)責(zé)公司材料核算，成本核算，成本控制；

10、負(fù)責(zé)公司采購合同審核，歸檔整理。供應(yīng)商對賬以及付款審核工作；

11﹑對出納的工作進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)，完成總經(jīng)理交辦的其他工作；

酒店財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)篇二十

1、日常會計(jì)憑證、原始單據(jù)的審核；保證日常賬務(wù)的及時性和準(zhǔn)確性；

2、使用財(cái)務(wù)軟件，每月按時編制財(cái)務(wù)報(bào)表，提供財(cái)務(wù)分析；

3、辦理本部門與銀行、稅務(wù)的相關(guān)事宜；

4、負(fù)責(zé)核算管理、財(cái)務(wù)報(bào)稅、成本分析等相關(guān)工作。

1.會計(jì)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；

2. 2年以上會計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，精通稅法，實(shí)務(wù)操作熟練，能運(yùn)用各類財(cái)務(wù)軟件；

3.責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的學(xué)習(xí)能力和財(cái)務(wù)分析能力；

4.有良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

5.持會計(jì)上崗證，具初以上職稱者優(yōu)先。

酒店財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)篇二十一

1、負(fù)責(zé)完善公司財(cái)務(wù)相關(guān)的制度及流程;

2、分析公司財(cái)務(wù)狀況，控制公司各項(xiàng)費(fèi)用支出，優(yōu)化收支預(yù)算;

3、編制、審核會計(jì)憑證、會計(jì)賬簿、會計(jì)報(bào)表和其他財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表等;

4、審核各類費(fèi)用報(bào)銷單據(jù)，完成費(fèi)用入賬憑證;

5、負(fù)責(zé)應(yīng)收應(yīng)付等往來科目分類記賬;

6、負(fù)責(zé)每月財(cái)務(wù)系統(tǒng)成本結(jié)算工作，處理稅務(wù)事宜。

7、負(fù)責(zé)高新企業(yè)申報(bào)相關(guān)財(cái)務(wù)工作。

酒店財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)篇二十二

1、完善公司財(cái)務(wù)管理體系及制度，監(jiān)督公司并控制各項(xiàng)費(fèi)用支出的合理性，發(fā)揮監(jiān)督作用;

2、加強(qiáng)財(cái)務(wù)核算管理，督促銷售回收資金，提高資金回籠速度;

3、合理控制各項(xiàng)應(yīng)付開支，為公司節(jié)約成本支出;

4、協(xié)助推動公司全面預(yù)算，并嚴(yán)格監(jiān)督及控管預(yù)算執(zhí)行，根據(jù)預(yù)算執(zhí)行差異分析及解析差異原因，并提出改善意見與解決方案;

5、督促資產(chǎn)管理部門加強(qiáng)資產(chǎn)管理，有效掌握公司資產(chǎn)的使用和變動情況，確保公司財(cái)產(chǎn)不受損失;

6、熟悉出口退稅賬務(wù);了解最新稅收政策，督促納稅申報(bào)工作，督促納稅申報(bào)工作的準(zhǔn)確性，及時性。

7、收集每月的進(jìn)、銷項(xiàng)抵扣聯(lián)發(fā)票，做好納稅申報(bào)，按月裝訂成冊;

8、每月出口貨物的單證收齊工作;做好每月的各項(xiàng)稅種的納稅申報(bào)工作;

9、配合外部公司做好政府補(bǔ)助的相關(guān)基礎(chǔ)資料的收集;

酒店財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)篇二十三

1、負(fù)責(zé)海外公司員工的各項(xiàng)費(fèi)用審核、稅務(wù)及總賬，與員工溝通報(bào)銷過程中發(fā)生的異常，規(guī)范員工的操作;

2、負(fù)責(zé)編制各類記帳憑證、按時出具財(cái)務(wù)報(bào)表;

3、完成海外分公司出具本地年報(bào)以及相應(yīng)的差異分析報(bào)表;

4、編制并審核集團(tuán)下公司的報(bào)表文檔、提供審計(jì)環(huán)節(jié)提供的資料;

5、整理相關(guān)會計(jì)文檔、保證資料的整潔;

6、其他上級安排事宜。

酒店財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)篇二十四

(一)負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)核算;

(二)負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)審核，核對和管理公司各類發(fā)票，單據(jù);

(三)負(fù)責(zé)公司債權(quán)，債務(wù)及時登記，及時查清。

(四)負(fù)責(zé)每月稅務(wù)申報(bào)納稅，稅務(wù)籌劃，加強(qiáng)與稅務(wù)機(jī)關(guān)的溝通和協(xié)調(diào);

(五)負(fù)責(zé)公司憑證，會計(jì)帳薄，會計(jì)報(bào)表和其他會計(jì)資料等分類歸檔，整理保管工作;

(六)建立并負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、低值易耗品臺賬管理，核對工程物料進(jìn)銷存，直接參與公司各項(xiàng)資產(chǎn)的清查和盤點(diǎn);

(七)跟進(jìn)公司業(yè)財(cái)一體化建設(shè)，對各系統(tǒng)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時性負(fù)責(zé)。

(八)做好公司財(cái)務(wù)內(nèi)控建設(shè)，如實(shí)反映財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果，按集團(tuán)要求及時報(bào)送會計(jì)報(bào)表，對會計(jì)信息的真實(shí)性和及時性承擔(dān)直接責(zé)任;

(九)按集團(tuán)要求組織開展全面預(yù)算工作，實(shí)行預(yù)算控制，進(jìn)行預(yù)算分析，使預(yù)算管理落到實(shí)處;

(十)按每月做好財(cái)務(wù)狀況分析

(十一)參與公司經(jīng)營決策的財(cái)務(wù)測算工作;

(十二)依據(jù)經(jīng)營授權(quán)及相關(guān)管理制度，對經(jīng)營活動進(jìn)行財(cái)務(wù)監(jiān)督;

(十三)完成其他由上級主管指派及自行開展的工作。

酒店財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)篇二十五

1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部門對內(nèi)、對外的溝通與協(xié)調(diào)

2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部人員的管理、培訓(xùn)及工作指導(dǎo)

3、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)制定和完善財(cái)務(wù)制度并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況

4、負(fù)責(zé)各月的憑證審核工作

5、負(fù)責(zé)各月成本、費(fèi)用的核算及審核

6、負(fù)責(zé)督促并參與月末各倉庫庫存的盤點(diǎn)、核對與帳務(wù)處理

7、負(fù)責(zé)報(bào)表的編制，并按時按質(zhì)上報(bào)總部及公司內(nèi)部所需各類報(bào)表

8、負(fù)責(zé)每月的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析并編制財(cái)務(wù)報(bào)告

9、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)臨時所需報(bào)表及數(shù)據(jù)的提供

10、負(fù)責(zé)組織指導(dǎo)各部門編制預(yù)算，提供相應(yīng)數(shù)據(jù)，審核預(yù)算數(shù)據(jù)合理性并予以反饋，匯總上報(bào)公司年度費(fèi)用及損益預(yù)算

11、在日常工作中監(jiān)督控制預(yù)算實(shí)際執(zhí)行情況，及時提出預(yù)算調(diào)整方案，確保預(yù)算執(zhí)行的有效性

酒店財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)篇二十六

:

1、 負(fù)責(zé)本單位全面財(cái)務(wù)工作;

2、 嚴(yán)格遵守集團(tuán)財(cái)務(wù)管理制度,審核各類支出和費(fèi)用報(bào)銷憑證;

3、 每月編報(bào)業(yè)務(wù)報(bào)表,定期出具月、季、年度財(cái)務(wù)分析報(bào)告;

4、 建立和維持良好的內(nèi)外部財(cái)務(wù)環(huán)境。

1、 對excel操作能熟練操作,出具各種數(shù)據(jù)表格;

2、 學(xué)習(xí)及適應(yīng)能力強(qiáng);

3、 有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,有吃苦精神;

4、財(cái)務(wù)專業(yè),有一定工作經(jīng)驗(yàn)。

酒店財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)篇二十七

1、負(fù)責(zé)分公司制度流程制定及執(zhí)行;

2、負(fù)責(zé)審核分公司費(fèi)用和各項(xiàng)開支;

3、負(fù)責(zé)分公司應(yīng)收賬款管理;

4、負(fù)責(zé)分公司資金管理，按照總部要求及時回款;

5、負(fù)責(zé)分公司稅務(wù)問題協(xié)調(diào)，同稅務(wù)等部門進(jìn)行溝通;

6、負(fù)責(zé)編制經(jīng)營分析報(bào)告;

7、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)人員培養(yǎng)、考核、激勵;

8、其他日常工作。

酒店財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)篇二十八

1、主要負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)核算、內(nèi)部控制、財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)分析，預(yù)算管理等管理;

2、協(xié)助上級建立、健全公司財(cái)務(wù)管理體系、財(cái)務(wù)監(jiān)督體系、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制體系;

3、根據(jù)公司年度工作計(jì)劃，組織編制、初審公司年度全面預(yù)算，形成公司預(yù)算執(zhí)行報(bào)告和執(zhí)行差異分析報(bào)告;

4、建立財(cái)務(wù)管理培訓(xùn)體系，指導(dǎo)、監(jiān)控財(cái)務(wù)系統(tǒng)運(yùn)行，提出合理建議，供高層決策參考;

5、檢查指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)工作，提出有效改進(jìn)意見，持續(xù)提升各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作績效;

6、協(xié)助完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

酒店財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)篇二十九

:

1、負(fù)責(zé)行政后勤管理;

2、負(fù)責(zé)公司工商注冊、變更等;

3、負(fù)責(zé)公司人員報(bào)銷、稅務(wù)申報(bào)等;

4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

:

1、大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會計(jì)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;

2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

3、具有較好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)意識;

4、工作積極主動、細(xì)心負(fù)責(zé),具有職業(yè)操守。

酒店財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)篇三十

:

1、財(cái)務(wù)主管/副經(jīng)理職位,獨(dú)立負(fù)責(zé)美景工程公司的全盤財(cái)務(wù)工作

2、監(jiān)督執(zhí)行、維護(hù)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,參與制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃

3、負(fù)責(zé)各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表的制定與分析,發(fā)現(xiàn)經(jīng)營中的問題及時匯報(bào)解決

4、負(fù)責(zé)采購審核、各項(xiàng)費(fèi)用審核、賬務(wù)管理等各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作

5、負(fù)責(zé)管理公司各項(xiàng)應(yīng)收與應(yīng)付工作

6、負(fù)責(zé)配合審計(jì)工作的開展

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1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會計(jì)類相關(guān)專業(yè)

2、5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),其中有3年管理經(jīng)驗(yàn)

3、有工程施工類財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)

4、財(cái)務(wù)專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí),對經(jīng)營和業(yè)務(wù)有較好的理解

5、原則性強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)、有很好的財(cái)務(wù)職業(yè)素養(yǎng)