最新企業公告欄
每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養人的觀察、聯想、想象、思維和記憶的重要手段。相信許多人會覺得范文很難寫？下面是小編為大家收集的優秀范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
企業公告欄篇一
1、增強區域員工的內部凝聚力，提升__的競爭力;
2、對20__年區域營銷工作進行總結，對區域市場業績進行分析。制訂新年度區域營銷工作總體規劃，明確新年度工作方向和目標。
3、表彰業績優秀的公司內部優秀員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調動起來，投入到未來的工作之中。
二、年會主題：
三、年會時間：
第一部分：20__年12月 日下午_點到_點 領導致辭、表彰優秀員工、表演節目
第二部分：20__年12月 日下午_點到_點 團體聚餐
四、年會地點：__酒店_樓__廳(或分公司培訓教室+酒店聚餐)
五、年會組織形式：由分公司年會工作項目小組統一組織、執行。
六、參加人員：分公司領導;邀請當地政府部門和業界領導;分公司工作人員;
1.會場總負責：___ 主要工作：總體工作協調、人員調配。
2.策劃、會場協調、邀請嘉賓：___ 主要工作：年會策劃、會議節目安排、彩排、舞臺協調;對外協調、現場資訊采集。
3.人員分工、布場撤場安排;
4.嘉賓接待、簽到：___
5.音響、燈光：___，會前半小時檢查音響、燈光等設備。
6、物品準備：___ 主要工作：禮品、獎品等物品的準備。
七、會場布置：
方案一：
1、舞臺背景噴畫：內容：文字內容：;
2、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;
3、舞臺兩側放置易拉寶各2個;
方案二：
1、舞臺背景用酒店原有背景板，在背景板的中心安裝“公司標志”;
2、舞臺上方懸掛紅布幅：文字內容：
3、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;
4、舞臺兩側放置易拉寶各2個;
八、年會流程：
1、形式：領導致辭、表彰優秀員工、表演節目+公司聚餐;
2、整個年會分兩部分：
第一部分：
1.主持人開場白，介紹到會領導和嘉賓，邀請領導上臺致辭;
2.分公司領導上臺致辭;
3.嘉賓致辭;
4.表彰優秀員工; 員工文藝匯演、現場有獎問答、游戲; 外請演員表演節目、中間抽獎;
第二部分：
1. 主持人宣布晚會開始介紹晚會內容及獎品并抽出幸運獎
2. 搖滾歌手 達龍藝術團
3. 相聲 全總文工團
4. 雜技柔術 中國雜技團
5. 游戲(游戲獲勝者抽獎)
6. 云南舞蹈 達龍藝術團
7. 通俗歌手 廉山 民族歌舞團
8. 魔術 達龍藝術團
9. 抽獎
10. 民族歌手 達龍藝術團
年會主題策劃(2)
一、年會主題：_____公司20__年度晚宴
二、年會時間
20__年12月22日下午16:00 至 22:00
游戲時間：16:00——18:30
晚宴時間：18:30——22:00
企業公告欄篇二
性信息，1978年8月生，山東東明縣人。現為中國書畫家協會會員、山東省青年書法家協會會員、菏澤市美術家協會美術教育研究會會員、菏澤市書法家協會會員、桂林光華學校高中部美術教師。
在湖南省書法家協會主辦的
首屆中國書畫小作品大賽中入選、首屆中國少字書法大賽中獲優秀獎、紀念xxx誕辰110周年“東方紅”杯中國書畫大賽中獲優秀獎。
在湖南省文聯主辦的
洞庭湖風光全國書畫大賽中獲優秀獎
在湖南省株洲市文聯主辦的
“金猴之春”中國楹聯書法大賽中獲金獎。
在中國教育報刊社主辦的
第三屆全國師生優秀美術作品評選活動中獲銀獎(獲獎名單公布于20xx年2月28日藝教導報專版)。在菏澤市書畫家聯誼會主辦的
在中央電視臺書畫院主
“墨彩杯”全國青少兒書畫作品電視大賽活動中獲青年組三等獎。
在共青xxx主辦的
首屆“中國青少年書法美術大賽”中獲優秀作品獎、第二屆“中國青少年書法美術”大賽中獲青年組優秀獎。
在中國國畫家協會主辦的
紀念傅抱石誕辰100周年中國書畫邀請展中獲佳作獎(獲獎名單公布于中國文化報20xx年第22期)。在中國書畫家協會主辦的
紀念xxx同志誕辰100周年書畫展中獲一等獎。
在山東省政協主辦的
紀念長征勝利70周年書畫大賽中獲優秀獎(獲獎作品刊登于聯合日報20xx年第10月19日聯合日報藝苑版，獲獎名單公布于聯合日報20xx年第12月26日聯合日報藝苑版)。
在上海榜書研究院主辦的
第三屆上海榜書大展入選(入選名單公布于20xx年5月份書法報)、首屆中國榜書大賽中獲優秀作品，(獲獎名單刊登于《書法報》20xx年第5期第5版。)
在南昌市文聯主辦的
中國首屆八一杯文學藝術大獎賽中獲楹聯書法二等獎。
在中國書畫藝術院主辦的
香港回歸十周年大慶全國書畫大展中獲入選獎
在中華愛國工程聯合會、中華人物雜志社主辦的
慶祝20xx北京奧運紀念碑林征稿中入選，書法作品被選刻在20xx米長的奧運慶祝紀念碑上;入選20xx——20xx年度中華人物，業績、照片和書畫作品同時刊登在同年度中華人物雜志上。
在南京長江書畫院主辦的
“沉痛悼念南京大屠殺30萬同胞遇難70周年書畫展”中獲金獎
在中國書畫家協會和南京珠湖書畫藝術交流有限公司主辦的
首屆“神州杯”全國書畫藝術大賽中獲金獎
在河南省文化廳和嵩陽書畫院主辦的
“嵩陽杯”全國書畫大賽中入選
發表情況：
水粉畫《羊頭馬燈》發表于美術報20xx年4月16日美育版、水粉畫《有魚的靜物》、《窗前》發表于美術報20xx年1月21日美育版、水粉畫《紅雨傘》發表于美術報20xx年6月17日美育版
中國畫《醉春》發表于美術報20xx年8月6日群藝版。，
油畫《秋實》發表于美術報20xx年12月30日油畫版、油畫《追憶》和《號角》發表于吉林美術出版社出版的《空間。中國美術》20xx年第一輯，油畫《家鄉的小河》入選中國旅游畫派作品集第二輯。油畫作品《柿子》發表與國家級美術教育權威期刊、全國美術教育類核心期刊《中國美術教育》雜志20xx年第1期。油畫《涼薯》發表于美術報20xx年5月3日美育版。
書法《古春》發表于美術報20xx年5月20日作品版、《紅軍長征》發表于聯合日報20xx年10月19日，《昔時異日》對聯發表于美術報20xx年1月13日評論版。《山遠花繁》對聯發表于青少年書法報20xx年10月9日第四版。《坐室臨風》條幅發表于青少年書法報20xx年11月6日第四版。《紅樹青山》對聯發表于美術報20xx年4月19日書法周刊作品版。
論文《高中美術教育及美術高考弊端》發表于美術報20xx年4月8日美育版，論文《“泡沫”化教科書危及美術教育》發表于美術報20xx年4月29日美育版，
入編情況：
書畫作品曾入編《首屆中國書畫小作品大賽作品集》、《首屆中國少字書法大賽作品集》、《萬世師表書畫集》、《中國書畫家作品精選》、《光輝的歷程——紀念中國xxx建黨八十五周年全國書法作品集》、《第三屆上海榜書大展作品集》、《“不忘歷史，振興中華”—— 沉痛悼念南京大屠殺30萬同胞遇難70周年書畫展作品集》、《20xx北京奧運的紀念——20xx慶祝北京奧運紀念碑林征稿書法入選作品集》、《當代書畫家墨跡大觀》等多部書畫集。
收藏情況：書畫作品曾被北京通洲博物館、畫圣藝術館、陶行知紀念館、南昌紀念館等永久收藏。
企業公告欄篇三
中國華能集團公司是經xxx批準成立的國有重要骨干企業。華能集團公司注冊資本200億元人民幣，主營業務為：電源開發、投資、建設、經營和管理，電力(熱力)生產和銷售，金融、煤炭、交通運輸、新能源、環保相關產業及產品的開發、投資、建設、生產、銷售，實業投資經營及管理。華能致力于建設具有國際競爭力的大企業集團，在中國發電企業中率先進入世界企業500強，2024年排名第224位。
根據公司發展需要，公司新聞中心現向社會公開招聘高級文案及雜志采編人員。
一、招聘崗位及要求
(一)高級文案
崗位職責：完成公司重要宣傳活動的策劃和稿件采寫工作，以及新聞中心公文、匯報等文案工作
崗位要求:
1. 本科及以上學歷，新聞、中文、經管、能源等相關專業(條件優秀者不限專業)，37歲以下;
2.具備較豐富的新聞媒體或企業宣傳等相關從業經驗;
3. 新聞敏感性強，善于挖掘企業宣傳重點、亮點，并開展組織策劃;文字功底深厚，能夠高水平完成新聞稿件采寫任務;
4. 具有較高的職業素養和敬業精神;善于溝通，具備團隊合作精神;
5. 熟悉能源及電力行業基本情況和企業運營機制者優先;
6. 能夠撰寫匯報、總結、講話等各類公文者優先。
企業公告欄篇四
我們公司各部門：
根據工作需要，以及給我們公司員工提供更好的職業發展機會，經我們公司研究決定在我們公司內部招聘xx部xx人員，名額不限。現將有關事項通知如下：
一、招聘范圍：
我們公司全體員工
二、崗位說明：
定期與顧客溝通，贈送禮品，回訪項目執行程度跟蹤，初步顧客管理和發展新顧客，顧客所需資料提供，市場及顧客信息收集，顧客投訴事宜。
三、崗位級別：中級專員
四、崗位要求：
1、熱愛本職我們公司;
2、性格開朗、樂觀，有一定的交際能力，良好的溝通表達與協調能力;
3、有一定專業技術者優先;
4、我們公司意發展xx地方業務，附近地區內員工優先錄用。 請有意者與20xx年x月x日前到人力資源部xxx或xxx總經理處報名。
xxxxxxx有限我們公司
二零一x年x月x日
企業公告欄篇五
1、公司注銷程序:成立清算組; (待定，看情況)
清算的步驟：
公司清算因清算的性質不同而分別適用不同的法律：
1、公司因破產而清算，適用《企業破產法》和《民事訴訟法》。
2、公司因非破產清算(是指公司自愿解散和被責令依法解散的情形)，適用《公司法》和《民事訴訟法》。
公司不論是何性質的清算，均應依下列步驟展開：
一、成立清算組。
二、展開清算工作。
清算組自成立之日起接管公司，開展以下業務：
1、接管公司財產;
2、了結公司未了業務;
3、收取債權、清理債務;
4、分配剩馀財產;
5、 注銷公司法人資格，吊銷營業執照。
三、通知債權人申報債權。
四、提出清算方案。
清算組在清理公司財產、編制資產負債表和財產清單后，擬提出清算方案，報股東會討論通過或者主管機關確認。
清算方案的主要內容有：
1、清算費用;
2、應支付的職工工資、勞動保險費;
3、應繳納的稅款;
4、清償公司債務。
五、分配剩馀財產。
六、終結清算工作。
1、清算組在終結分配后，應制作清算終結報告，報股東會或主管機關認可后，申請注銷公司法人資格，吊銷營業執照。
2、工商局領取注銷登記有關文件并;辦理注銷公告(三次);
3、辦理稅務注銷登記;
4、辦理工商注銷登記,先股權轉讓!.股權轉讓程序:股權是股東所有，所以轉讓款當然是直接打到股東帳戶，和你賣東西付錢肯定是付給你一樣的道理.對外投資形成股權，如為公司以法人股東形式投資形成，應于公司注銷前辦理股權變更〈轉讓〉。
5、可有兩種：對外轉讓，如此可能價格不理想; 對內轉讓，即將股權轉讓〈變更〉至現公司自然人股東名下，將合資公司中原法人股東變更為自然人股東，如此僅為身份性質改變，股權不變，不至于急于轉讓而價格吃虧，除非原公司存心放棄，或股東間難以協調。
企業公告欄篇六
本公司董事會及全體董事保證本公告內容不存在任何虛假記載、誤導性陳述或者重大遺漏，并對其內容的.真實性、準確性和完整性承擔個別及連帶責任。
一、通報內容
通報稱，xx聯合汽車工業(蘇州)有限公司申報xxxx年度中央財政補助資金的新能源汽車中，有1683輛車截至xxxx年底仍未完工，但在xxxx年提前辦理了機動車行駛證，多申報中央財政補助資金51921萬元。
通報稱，對xx聯合汽車工業(蘇州)有限公司追回xxxx年度違規上牌車輛獲取的中央財政補助預撥資金，并依據《財政違法行為處罰處分條例》有關規定，按問題金額50%處以罰款。同時，自xxxx年起取消xx聯合汽車工業(蘇州)有限公司中央財政補貼資格。工業和信息化部將其問題車型從《節能與新能源汽車示范推廣應用工程推薦車型目錄》予以剔除。對xx聯合汽車工業(蘇州)有限公司xxxx年生產銷售的其他新能源汽車，由當地有關部門逐一嚴格審核后重新申報，確無問題的車輛可按原政策中央財政繼續予以補助。xx聯合汽車工業(蘇州)有限公司何時恢復執行中央財政補貼政策，視地方政府和企業整改情況而定。屆時由財政部、科技部、工業和信息化部、發展改革委共同核查驗收，驗收合格報^v^批準后方可恢復執行財政補貼政策，但不恢復預撥財政補貼資金資格。
二、對公司的影響及應對措施
根據通報內容，對xx聯合汽車工業(蘇州)有限公司及公司的影響如下：1、自xxxx年起，xx聯合汽車工業(蘇州)有限公司將被取消中央財政補貼資格，問題車型也將從《節能與新能源汽車示范推廣應用工程推薦車型目錄》中剔除。xx聯合汽車工業(蘇州)有限公司何時恢復執行中央財政補貼政策存在不確定性。
2、xx聯合汽車工業(蘇州)有限公司將無法獲取1683輛新能源汽車的中央財政補助資金51921萬元，并將被按問題金額處以50%的罰款，經初步估計，將直接減少xxxx年歸屬于母公司凈利潤萬元，將可能對公司xxxx年經營業績造成較大影響。
截止目前，xx聯合汽車工業(蘇州)有限公司尚未收到有關部門的正式處罰文件，公司將進一步核實通報內容。具體處罰結果及影響金額將在收到有關部門的正式處罰文件后另行公告。
xx聯合汽車工業(蘇州)有限公司將主動配合有關部門對公司xxxx年生產銷售的其他新能源汽車申請中央財政補貼的核查并積極整改，以爭取無問題的車輛可按原政策由中央財政繼續予以補助及恢復中央財政補貼資格。
目前，xx聯合汽車工業(蘇州)有限公司生產經營情況正常。公司全體董事、監事和高級管理人員對上述問題高度重視，將進一步跟進該問題后續進展，并及時就該事項的進展情況進行公告。
公司鄭重提醒廣大投資者：本公司發布的信息以公告為準，請廣大投資者理性投資，注意風險。
特此公告。
xxxx汽車集團股份有限公司董事會
xxxx年9月9日
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企業公告欄篇七
本公司及董事會全體成員保證公告內容不存在虛假記載、誤導性陳述或者重大遺漏，并對其內容的真實、準確和完整承擔個別及連帶責任。
海潤光伏科技股份有限公司(以下簡稱“公司”)第六屆董事會第二十四次(臨時)會議，于2024年9月19日以電子郵件、電話通知的方式發出會議通知和會議議案，于2024年9月21日在公司會議室以現場結合通訊的方式召開，應到董事9名，實到董事9名，公司監事、高級管理人員列席了會議，符合《公司法》和《公司章程》的規定。會議由董事長孟廣寶先生主持。會議經過討論，通過了以下決議：
一、審議通過《關于對外擔保的議案》
公司關聯方上海保華萬隆置業有限公司因建設項目需要，蕪湖長軒投資基金(有限合伙)擬通過德陽銀行股份有限公司成都分行向上海保華萬隆置業有限公司發放委托貸款，貸款本金16億元人民幣，公司擬為關聯方保華萬隆的委托貸款融資提供連帶責任保證，擔保金額不超過16億元人民幣，擔保期限為4年。
獨立董事對此發表獨立意見。
此議案尚需提交公司股東大會審議。
表決結果：贊成票5票，反對票0票，棄權票0票。(關聯董事孟廣寶先生、吳繼偉先生、王德明先生、李安紅先生回避表決。)
特此公告。
企業公告欄篇八
即將開展“搶龍頭”短途賽的通告
在2月23日春季精英動員大會上，不但頒布了20xx版《營業部員工績效考核標準》，還公布了即將進行”搶龍頭“短途賽的消息。在市場回暖的大好前景下，為了讓大家能夠更快適應新的”考核標準“，激勵營業部各職級成員抓住機遇，廣賺業績，特頒布此次短途賽規則，予以公告。
競賽時間：2月1日-4月31日
參與人員：總監、區域經理、組別經理、經紀人
1、業績獎勵規則(業績以當月usgeep業績為考核標準)競賽期內，分行組別經理當月累計正約業績≥8萬，則獎勵500元現金競賽期內，分行組別經理當月累計正約業績≥12萬，則獎勵800元現金注：以上條件基礎上當月正約収傭率≥70%，如達不到則不計為獎勵范圍
2、單數獎勵規則(業績以當月usgeep單數為考核標準)競賽期內，分行組別經理當月累計正約買賣單數≥3單，則獎勵500元現金注：以上條件基礎上，正約買賣單數僅統計傭金不小于1萬的買賣業務。獎勵現金當月由各營業部統一發放。
3、競賽期內，市場營銷中心激勵部將對業績及單數達標名單進行及時公布
1、競賽規則：分行組別經理：競賽期內，分行組別經理累計正約業績排名前五名(且業績大于24萬)競賽期內，分行組別經理累計正約買賣單數排名前五名(單數大于6單)注：以上條件基礎上，正約買賣單數僅統計傭金不小于1萬的買賣業務。總監、區域經理：競賽期內，獲得春季“探險之旅”精英拓展獎的分行組別經理的直屬區域經理同時也將獲得此獎勵競賽期內，獲得春季“探險之旅”精英拓展獎的分行組別經理的直屬總監同時也將獲得此獎勵經紀人：競賽期內，經紀人累計正約業績排名前十名：其中前三名經紀人額外獲得公司準備“特殊”春季禮包競賽期內，經紀人累計正約買賣單數排名前十名(單數大于3單，如排名單數并列，則取業績最高者)：其中前三名經紀人額外獲得公司準備“特殊”春季禮包注：以上條件基礎上，正約買賣單數僅統計傭金不小于1萬的買賣業務
2、獎勵辦法1、獲得安信紀念版“龍抬頭”獎牌2、獲得安信組織的春季“探險之旅”精英拓展
3、競賽期內，激勵部將對競賽結果進行及時公布。競賽期結束后將組織春季“探險之旅”精英拓展活動、安信紀念版“龍抬頭”獎牌，同時“特殊”春季禮包一并發放
有限公司
x__年__月__日
抄送：
企業公告欄篇九
尊敬的諸位反對停車收費的“野豬”
物業公司從諸位反對停車收費的野豬的表現來看，我物業公司特總結如下特點和癥狀：
1、會叫的不咬，會咬的不叫
總是叫囂著堵車門的野豬們總是煽動其他人去堵，但那些叫囂著堵的人卻不敢上前，典型的口蹄疫。
2、稀有品種比較厲害，必須重點保護
在野豬們聚會的時候，最為活躍的是四眼豬、長毛豬和大肚子豬，有事的時候總是看到他們出現，真正該挺身而出的時候總是看不見，這些品種的豬比較稀少，應該重點保護。
3、夜行神豬
個別野豬屬于夜行神豬，總在夜間活動，施行夜間拱地行為。如發放小紙條、貼小報告等行動，干些不見天日的行動，這些神豬見首不見尾，煽動其他人的勾當比較可恥，此型品種屬于垃圾品種。
我物業公司鑒于現狀實行如下政策：
1、對少數野豬實行嚴格的圈養政策，收取圈養費，每天地上5元，地下10元;
2、如有少數野豬煽動堵車庫及市政道路，我們已經聯系好當地的政府及警察實行強壓政策，因為你們蓄意擾亂社會治安，有什么問題可以提嘛，解決得了解決不了再說了，至少奧運期間擾亂社會治安就是頂風作案，我提警察同志謝謝你們，這月的任務提前完成了。
3、我們絕對不會和個別野豬一般見識的，不會用那些野豬說的扎車胎等明目張膽的舉動，我們還懷疑是反對停車收費的野豬為了煽動群眾而蓄意制造的事件，想說是我們干的，請拿證據!都是成年人，做點成年人的事情，信口雌黃算什么本事!
4、圈養政策既然已經定了，那就繼續執行下去!你們愛怎么著就怎么著，反正我有合法的手續，告也告不贏，隨便了!北京市整體停車位就不夠，你們愛咋咋地!你們鬧我們有政府呢，文件都是政府批的，我們有^v^做老大!
順便提醒廣大反對收費的業主，要告就從速，要堵也從速，光說不練是嘴把式，南城管這個叫：口b販子，誰讓別人堵自己不堵誰他媽是坐臺小姐。
物業管理公司總經理
年月日
企業公告欄篇十
全體員工
人力資源行政部
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1、舉辦時間：20xx年9月27日晚18：00～21：00
2、舉辦地點：生活區操場
3、舉辦形式：以猜燈謎為主，其間穿插精彩有趣的小游戲，還有特邀嘉賓表演精彩節目。
4、活動獎品：凡猜中謎語及參與游戲獲勝者，均有一份精美禮品頒發。
5、誠邀各位領導蒞臨現場共同互動、歡慶。
6、希望全體職員工踴躍參與。
7、詳情請參閱《中秋燈謎活動方案》。
特此通知
xx公司
20xx年*月*日
企業公告欄篇十一
對外貿易經濟合作部公告
(^v^對^v^合眾國的貿易反報復清單)
(x年x月4日)
鑒于美國貿易代表辦公室無視我國在保護知識產權方面所采取的一系列措施，以及在中美知識產權磋商中我國談判代表團所表現出的誠意，單方面公布對我國出口美國的電子、家俱、自行車等價值億美元的產品實施貿易報復，該措施將于2月26日生效，根據《^v^對外貿易法》第七條關于“任何國家或者地區在貿易方面對^v^采取歧視性的禁止、限制或者其他類似措施的，^v^可以根據實際情況對該國家或者該地區采取相應的措施”的規定，為維護國家主權和民族尊嚴，對于美國的貿易報復措施，我國將不得不采取相應的報復措施。根據x年x月31日對外貿易經濟合作部公告及其后在國內外廣泛征求的意見，公告如下：
一、經^v^關稅稅則委員會批準，對原產于美國的下列進口商品除正常征收進口關稅外，加征稅率為100%的特別關稅：各種游戲機、游戲卡、錄音帶、激光唱盤、煙、酒、化妝品、照像膠卷、程控電話交換機;
二、暫停進口產于美國的電影片、電視片及錄像、激光視盤;
三、暫停與美國音像制品協會、國際知識產權聯盟、商業軟件聯盟、美國軟件出版者協會的貿易合作關系;
四、暫停受理美國音像制品制造公司在華設立分支機構或辦事處的申請;
五、暫停受理對美國化學、藥品制造商根據我國《化學、藥品行政保護條例》所提出的申請;
企業公告欄篇十二
為加強公司人員的招聘效果，滿足生產需要，經公司決定凡老員工推薦新員工入廠，并將新員工穩定下來的，有以下職位公司將給予發放推薦獎金：
1. 女普工，推薦獎金100元;(生產男普工不發推薦獎金);
2. 一級技術人員，推薦獎金50元;
3. 二級以上技術人員，推薦獎金100元;
推薦人應先到人事部領取《內部員工推薦表》，填寫被推薦人等資料，經人事審核后，按正規手續面試及入職，未經人事部登記的.則不發推薦獎;
公司實行推薦員工獎金費與穩定員工相結合的機制。被推薦員工在公司工作滿一個月后發放獎金的50%，被推薦員工在公司工作滿3個月后發獎金的50%;
本通知從即日起開始生效，有效期至20xx年10月31日。
20xx
xxxx年xx月xx日
企業公告欄篇十三
20年4月8日，我進入公司。對于我實習期間有很多不足之處，領導又讓我實習一個月，很感謝領導多給我這一次機會。經過這四個月的實習，讓我對我的崗位有了初步的了解，也對自己有了深刻的認識。
一、對嘉士孚的印象。
北京嘉士孚電子材料有限公司，領導：徐領導，趙領導。同事：小于，小鄭。嘉士孚就像是一個家一樣。給人家一樣的溫暖，多了一份人情味，少了一份世故和冷漠。
二、工作內容
1.工作伊始，對專業知識進行了解和學習。如銅的各國牌號，材質標準，技術標準。
3.打電話。尋找表中可能會用銅帶的客戶，給他們打電話，詢問他們的情況。看用什么材質，什么型號，什么狀態的銅帶，有多少用量，記得留下他們的聯系方式，如：qq。
4.后兩個月，領導把一些客戶交到我的手中。有駿業，萬安達，正標，安卡，鵬得五金，廣隆，靈龍。我負責這些客戶的溝通。包括催貨，發貨(發貨時檢查一下)，確認貨到沒貨，客戶的一些問題和領導反映。
三、工作感想
1. 對自己的對自己的崗位有了初步的認識。我現在的工作就是做好領導的篩子。給他挑選有潛力的客戶。并且做好公司與客戶之間的溝通。
2.看到小于的工作狀態，使我感觸很多。覺得她做什么事都是一把好手。做任何事都很認真。也讓我明白了，文員不是簡單的往凳子上一坐，聽聽電話，發發文件就可以，需要的是眼活手快、會寫能跑。因此，今后我要加強這方面的鍛煉與學習。向小于看齊。
3.以往自己有點懶，兩耳不聞窗外事。經過同事和領導的幫助，自己漸漸的適應了新的工作環境，也學到了學校書本上沒有的知識--與同事相處的方法和積極地工作態度。也學會了主動與同事交流，聽取同事對自己的批評和建議。
四、個人收獲。
這四個月的實習讓我收獲很多。
1.每次發過傳真后，過三五分鐘都要打電話跟本人確認她收到沒有。隨時跟進客戶的貨出來沒有，什么時候發，貨到了沒有。這些教會了我做事，做人都要有責任心。對自己負責，對公司負責，對客戶負責。這樣別人才能更信任你。
2.對于一些敏感客戶，說話要注意措辭，語氣。由于我現在對公司情況不是特別清楚，加上也沒有打電話的經驗。說話記得要嚴謹。所以我學會了多聽多學。聽小于，領導是怎么和客戶談的。他們怎么談交期，談匯款。他們怎么處理客戶的問題。只有多聽多學才能進步。
3.有的時候我太過專注做自己的事，有時也不是太專注，是沒有聽別人講電話的習慣。所以有時小于，領導他們打電話自己也不是很注意。所以會有這情況出現我剛才打電話你沒聽見嗎?。所以我又學會了，當辦公室來電話時，我放下手里的工作，聽聽有什么事。這不是什么壞習慣，因為大家的工作都是息息相關的，都有聯系。所以很有可能他們打電話的內容會涉及到自己的工作。
4.剛開始時，接電話總是忘問對方是誰，以致于后來領導問，誰打來的，或是要回電話都不知道給誰回。所以接電話也是要學習的。誰打來的，打誰，有什么事，有什么聯系方式都是要記錄的。
5.學會了做付款通知，材質報告，小于也在不不厭其煩的給我檢查，糾正。也都會了我如果做合同，銷合用。學會了看sgs報告。
6.學會了溝通，我的客戶如果聯系方式或地址有變動要及時與小鄭溝通。客戶有訂貨，催貨，等和小于溝通。客戶有什么問題或需要和領導溝通。
7.對每個客戶的聯系人，付款方式，訂的什么貨，交期什么時候，貨路上需要多少天都要有印象。
8.學會了對事情要有統籌安排。哪天做什么事，都要有規劃。
9.和同事相處的都很開心，最大的收獲就是得到了同事的幫助，和同事相處融洽，收獲了好朋友。
趙領導給我們講過一個故事，說有一老板讓他的下屬去菜市場看看土豆多少錢。他回來了說1塊錢一斤。老板問他，土豆還有多少貨啊，豆角多少錢一斤啊?他答不上來了。
通過這個故事，我就知道我的工作能力還差得遠呢。我要了解的永遠不是一個點，而是一個面。我要能舉一反三的想到很多問題，因為我的工作職責是助理，所以我更要把領導需要用到的一切信息都搜集齊全。
五、認識自己的不足。
經過四個月的實習，收獲良多，同時也認識到自己的不足。
在工作上，有時比較粗心大意，不夠細心，有時干事謹慎有余，以至于縮手縮腳。
1)一次換標簽，我把批號都寫成了1-1.糾其原因就是大意。因為大意，沒把標簽的批號看得重要，只注意別把型號，規格寫錯，就忽略略了批號。沒用動腦子。
2)還有就是做事慌。尤其是自己負責，怕做不好，怕讓大家著急，結果就自己急了，結果反而做不好了。就像靈龍發貨換標簽那次，小霍和付師傅等著打包，還有領導看著，心里就慌了，加上是第一次自己做，就慌了。做事慌是因為沒有經驗，所以沒有自信。所以容易出錯，而且都是低級錯誤。我認為這些在后期是可以通過鍛煉改正的。
3)有時出錯多了，就過分小心了，一點小事也不敢做了，怕出錯。所以有時會事事問，不免有時會讓人覺得煩。我覺得這是一個很不好的現象。也是自己的一個弱點。怕挨罵，怕擔責任。不過以后我會改進的。沒有錯誤怎么會有改進，不犯錯誤又怎么知道什么是對的。不挨罵就更不知道自己錯在哪，更不會對自己有全面的認識。
4)打電話不積極。雖然每天都有打電話的規劃，但是每次要打時總是要先盯著電話幾分鐘。感覺很難。有時辦公室里太安靜，大家都在忙自己的事，這時我就不想破壞這種氣氛。也不好意思打。有時辦公室里大家都在說話，也不想打了。小于總是很忙，不少時候，總是有電話打進來。而且小于的座機對電話干擾挺大的，她那一通電話，這個電話上就聽不清對方說什么了。所以我總是想下一分鐘再打吧。
這心里很明白這是個極差的事情。我的工作內容就是這兩大塊。客戶這邊我不擔心，給客戶打電話，確認傳真什么的我從來沒有這種感覺。就是打陌生電話時，我覺得還是心里沒底。說白了就是不知道電話通了以后會怎么樣。但是當打幾個電話后，或是有時問出有效信息后，反而有時有一種上癮的感覺，想再打一個。就是每天打第一個電話時很難。
5)做事缺乏主動性。領導說一句就做一句。今天提散熱器，就找散熱的生產廠商，記錄，做表，打電話。別的，以前的就不管了。明天提變壓器，這幾天就一直忙變壓器，就不管散熱器了。這也是一個不好的習慣。以后改，一定改。
企業公告欄篇十四
公告的寫作格式
公告適用于向國內外宣布重要事項或法定事項。屬于公開宣布的告曉性公文，它與其它告曉一般事件的xxx通知xxx和用于表揚、批評和傳達重要情況的xxx通報xxx不同，它具有高度的莊嚴性和權威性。 公告分發布性公告、告知性公告、關涉國內外有關方面的公告。 公告包括標題、正文、簽署和日期等。
(1)標題
①發文機關加事由加文種。如《xxx中央、xxx會、xxx關于xxx副委員長病情的公告》;②發文機關名稱加文種，如《xxxxxx公告》;③事由加文種，前加xxx關于xxx; ④只寫xxx公告xxx。
(2)正文
直述公告緣由，宣布事項。內容必須是真正的要事，要高度概括;大多是消息性，一般不提出執行要求。
(3)簽署
寫明公告發布機關全稱。公告標題系發文機關名稱加文種的，也可不寫公告發布機關名稱。
(4)日期
公告的年月日一般標在簽署下一行。
公報和公告有什么區別?
公告“適用于向國內外宣布重要事項或者法定事項”。它一般以國家各級領導機關的名義發布，社會團體、企事業單位和基層組織不使用這一公文文種。但事實上，公告的使用范圍非常廣泛，已經擴大化，如法院的開庭公告、公示公告等等。
通告與公告有相似之處，這就是都面向全社會，都是知照性的。但是二者也有明顯的區別，這種區別，一方面表現為制發的主體有受限與不受限的不同——公告是有資格限制的，而通告則是任何機關、團體和單位都可以采用的;另一方面表現為涉及的內容有重要程度的差異——公告涉及的是重要事項或者法定事項，而通告涉及的則是各有關方面應當遵守或者周知的事項。
企業公告欄篇十五
上市公司最新公告
募資并購重組
北部灣港：按再融資新規調整重組方案
北部灣港晚間公告，公司根據證監會最新發布相關規定，將本次重組方案中募集配套資金的發行股份底價，由元/股調整為“不低于定價基準日前20個交易日公司股票交易均價的90%”;并確定發行數量將不超過本次發行前上市公司總股本的20%;募集配套資金額度仍為億元。公司將于6月16日召開臨時股東大會審議新重組預案。北部灣港原重組方案于5月10日遭證監會否決。
棲霞建設：終止籌劃重大事項 股票復牌
棲霞建設公告，鑒于雙方無法就擬投資標的的估價等具體條件最終達成一致，本次交易已無法推進，公司決定終止籌劃本次重大事項。公司股票于5月19日復牌。公司本次籌劃的重大事項為擬投資建筑施工企業。
世紀鼎利：停牌系因重組事項將上會
世紀鼎利晚間公告，公司于5月17日收到證監會通知，證監會上市公司并購重組審核委員會將于近日召開會議，審核公司發行股份及支付現金購買資產并募集配套資金暨關聯交易事項。公司股票已于5月18日開市起停牌，待收到并購重組委審核結果后公告并復牌。
麥趣爾：終止2024年非公開發行事項
麥趣爾晚間公告，鑒于再融資政策法規、資本市場環境、融資時機等因素發生了諸多變化，公司決定終止2024年度非公開發行股票事項。根據此前的定增預案，公司擬募集不超億元用于o2o烘焙連鎖建設項目。
投資合作
康得新與京東在推廣裸眼3d領域達成戰略合作
康得新(002450)公告，公司與北京京東世紀貿易有限公司于2024年5月18日在京東游戲手機產業聯盟發布會上簽署《戰略合作協議書》，雙方通過優勢互補、資源整合，達成緊密戰略合作伙伴關系，共同推動各大品牌廠商研發、制造及銷售基于公司裸眼3d方案的產品并預裝3d東東等3d游戲內容分發平臺;通過定制包銷等方式攜手引領裸眼3d游戲終端的產業發展，戰略合作期限為三年。
坤彩科技：擬6億元在福清市建20萬噸/年氯氧化鈦項目
坤彩科技(603826)公告，5月18日，福清市政府與公司在福州海峽國際會展中心以書面方式簽署協議。公司擬投資6億元，在福清市江陰工業區建設20萬噸/年氯氧化鈦項目。
隆華節能：擬億元并購復合材料公司
隆華節能(300263)公告，公司擬億元收購咸寧海威復合材料制品有限公司股權。標的公司從事復合材料業務，2024年營收萬元，凈利萬元;但2024年前兩個月，營收不足60萬元，虧損逾400萬元。隆華節能稱，該公司為是國內唯一專業從事軍工艦船裝備高分子先進復合材料研制的專業公司，可與公司現有資源形成互補。
名家匯：擬15億元在六安投建科技產業園
名家匯公告，公司當日與安徽六安經濟技術開發區簽訂協議，擬在開發區投建名家匯科技產業園項目。該項目將分兩期投資15億元，兩期項目分別于交付土地并通過規劃審批之日起24、36個月內完成建設并投產。建設內容包括led 研發中心和制造基地，名家匯科技華東區運營中心等。項目全部竣工投產后，預計年產值12億元。
恒康醫療：擬收購三甲醫院馬鞍山醫院 股票復牌
恒康醫療公告，公司擬受讓馬鞍山市中心醫院有限公司100%股權，若無法達成100%的股權收購目標，則公司最終持股比例應不低于70%。馬鞍山醫院始建于1938年4月，是由原馬鋼醫院整體改制而成的一所非營利性三級甲等綜合性醫院。公司股票5月19日起復牌。同時，公司全資子公司上海仁影醫學影像科技有限公司與奧泰醫療系統有限責任公司將共同投資設立恒康奧泰醫學影像科技有限公司，恒康奧泰注冊資本為人民幣10,000萬元，其中上海仁影以現金出資6,000萬元，占恒康奧泰60%的股份。
合同中標
中利集團簽訂億美元“一帶一路”戰略合作項目
中利集團(002309)公告，公司全資子公司蘇州騰暉光伏技術有限公司及其孫公司騰暉能源阿根廷有限公司與上海電力建設有限責任公司于近日簽訂合同，騰暉光伏承接上海電力合計300mw電站epc分包業務，預計2024年5月19日為機械竣工日，涉及合同總金額億美元。該合同項目是中國與阿根廷“一帶一路”戰略合作項目之一，也為公司發展“一帶一路”業務奠定了良好基礎。合同涉及總金額約占公司2024年度經審計營業總收入的，合同的履行將對公司2024年、2024年的光伏epc業務發展產生一定的積極影響。
龍元建設：中標億元ppp項目
企業公告欄篇十六
公告和通告的區別
《國家行政公文處理辦法》明確規定，“公告”適用于向國內外宣布重要事項或者法定事項，“通告”適用于在一定范圍內公布應當遵守或者周知的事項。
一、公告和通告的區別：
第一，內容屬性不同。公告用于“向國內外宣布重要事項或者法定事項”，兼有消息性和知照性的特點;與公告相比，通告的內容是“在一定范圍內應當遵守或周知的事項”，具有鮮明的執行性、知照性。
第二，告啟的范圍不同。公告面向國內外的廣大讀者、聽眾，告啟面廣;通告的告啟面則相對較窄，只是面向“一定范圍內的”的有關單位和人員。
第三，使用權限不同。公告通常是黨和國家高級領導機關宣布某些重大事項時才用，xxx、司法機關以及其他一些政府部門也可以根據授權使用公告。而通告則適用于各級行政機關和企事業單位。
目前，公告和通告這兩個文種在實際運用中存在著比較嚴重的混亂現象。在報紙雜志中，在公共場所的招貼欄上，常常可以看到某某企業開業的《鳴謝公告》，宣傳產品質量的《公告》，等等。無論從哪個角度來看，這些作法都是不規范、不妥當的，“魚目混珠”的后果，使得這樣兩種具有法定效力的文件失去了其對公眾應有權威性和約束力。這種現象應該引起各級政府和企事業單位的注意。
企業公告欄篇十七
通告與公告的區別
(一)通告的含義
通告是行政公文的主要文種之一。《黨政機關公文處理工作條例》對通告的定義為：
“適用于在一定范圍內公布應當遵守或者周知的事項。”
通告和公告二者有一些相似之處，也有一些不同之處。
相似之處是都具有曉諭性和公布性，也就是說，內容都是知照性的，發布范圍都是面向全社會。
要想避免二者之間概念的混淆和文體的誤用，關鍵是區分二者的不同。這些區別可大致概括為以下四個方面：
1.內容的重要程度不同。
公告是用來發布重要事項和法定事項的，涉及內容多是國家大事或省市級的行政大事，或者履行法律規定必須遵循的程序。小的局部性事項和非法定的事項，不能采用公告的形式公布。通告是用來發布在一定范圍內需要遵守或周知的事項的，它所涉及的事項一般沒有公告那么重大。
2.對發文機關的限制性有較大不同。
公告是一種高級別的文體，只有涉及全局性的重大事項或法定事項時，才能由高級別的行政部門發布，這一點前面介紹公告的特點時已有闡述。而通告是一種高級機關和基層單位都可使用的文體，不僅行政機關可以制發，社會團體、企事業單位在自己的職權范圍之內，也可以制發。
3.發布范圍有所不同。
公告是向國內外發布重要事項和法定事項采用的文種，它的發布范圍比較大，面向全國，有時面向全世界，遍示天下，一體周知，接受的人越多越好。通告雖然也是面向社會發布的，但多是限定在一個特定社區范圍內，而且內容也多是指向一個特定的人群，要求這一社區的某一類特定人群遵守或周知。所以通告的定義中特意強調了“在一定范圍內公布”。
4.發布的方式不同。
公告多數是在報刊上刊登，一般不用紅頭文件的方式下發，也不能印成布告的形式公開張貼。而通告可以在新聞媒體上刊登，也可以用紅頭文件的形式下發，還可以公開張貼。
企業公告欄篇十八
各部門及全體工作人員：
在新春佳節即將來臨之際，為感謝大家為公司作出的積極貢獻，公司將于20xx年1月*日舉辦年會。現將年會相關事宜通知如下：
1.年會舉辦時間：20xx年1月7日(星期六)下午15：00--19：00，有節目人員以及布置會場人員13：00到場，其他人員能準時到場，以便年會準時開始。
2.年會舉辦地點：鄭州高新技術產業開發區瑞達路68號(與合歡街交叉口)鄭州光華大酒店*樓號多功能會展廳。
3.年會內容主要包括領導講話、娛樂節目、聚餐等項目，可帶家屬，家屬最多限2名，望在1月5日下午下班之前匯報給企業文化傳播部。
同時，希望大家提前準備一些好玩的節目，到時會有給大家展示才藝的機會，以增加年會的氣氛。
關于公司年會具體事宜如上，請大家按通知的內容去做，望大家能夠積極配合和支持!
謝謝!
xx科技股份有限公司
20xx年1月4日
企業公告欄篇十九
xxxx采購咨詢有限公司受xx師范學院的委托，于xx6年8月12日就xx師范學院陶校校園監控系統擴容及升級整改項目(委托編號：xxxxxxxxxxxxxx，項目編號：xxxxxxxxxxxx)采用公開招標進行采購。現就本次采購的中標結果公告如下：
一、采購項目編號：xxxxxxxxxxxxxxxxx
二、采購項目名稱：xx師范學院陶校校園監控系統擴容及升級整改項目
三、采購項目預算金額：人民幣元
四、采購方式：公開招標
五、中標供應商：
1.中標供應商名稱：潮州市信德科貿有限公司
2.法人代表：xxx
3.地址：xx省潮州市口岸路b幢2-4號
六、報價明細
中標標的名稱 規格型號 數量 單價(元) 服務要求 中標金額(元)
校園監控系統擴容及升級整改 / 1批 ￥393, 滿足招標文件要求 ￥393,
七、評審日期：xx6年9月2日
評審地點：廣州市越秀區先烈中路102號華盛大廈北塔18樓會議室
評審委員會：(負責人：王世杰，成員：周怡、池煥城、xxx強、羅曉奔)
八、評審意見
綜合評分法中標候選供應商排序表
項目名稱：xx師范學院陶校校園監控系統擴容及升級整改項目
委托編號：xxxxxxxxxxxxx
項目編號：xxxxxxxxxxxxxxxxx
評審日期：xx6年9月2日
序號 投標人名稱 是否通過資格性及符合性審查 價格得分 技術得分 商務得分 綜合得分 推薦排名
1 潮州市信德科貿有限公司 是 1
2 xx瑞普科技股份有限公司 是 2
3 廣州市約克寶科貿有限公司 是 3
4 廣州正道科技有限公司 是 4
九、本公告期限1個工作日。
十、聯系事項：
各有關當事人對中標結果有異議的，可以在中標公告發布之日起7個工作日內以書面形式向xxxx采購咨詢有限公司或xx師范學院提出質疑，逾期將依法不予受理。
xxxx采購咨詢有限公司
xx6年9月5日
企業公告欄篇二十
對外貿易經濟合作部公告
(^v^對^v^合眾國的貿易反報復清單)
(x年x月4日)
鑒于美國貿易代表辦公室無視我國在保護知識產權方面所采取的一系列措施，以及在中美知識產權磋商中我國談判代表團所表現出的誠意，單方面公布對我國出口美國的電子、家俱、自行車等價值億美元的產品實施貿易報復，該措施將于2月26日生效，根據《^v^對外貿易法》第七條關于“任何國家或者地區在貿易方面對^v^采取歧視性的禁止、限制或者其他類似措施的，^v^可以根據實際情況對該國家或者該地區采取相應的措施”的規定，為維護國家主權和民族尊嚴，對于美國的貿易報復措施，我國將不得不采取相應的報復措施。根據x年x月31日對外貿易經濟合作部公告及其后在國內外廣泛征求的意見，公告如下：
一、經^v^關稅稅則委員會批準，對原產于美國的下列進口商品除正常征收進口關稅外，加征稅率為100%的特別關稅：各種游戲機、游戲卡、錄音帶、激光唱盤、煙、酒、化妝品、照像膠卷、程控電話交換機;
二、暫停進口產于美國的電影片、電視片及錄像、激光視盤;
三、暫停與美國音像制品協會、國際知識產權聯盟、商業軟件聯盟、美國軟件出版者協會的貿易合作關系;
四、暫停受理美國音像制品制造公司在華設立分支機構或辦事處的申請;
五、暫停受理對美國化學、藥品制造商根據我國《化學、藥品行政保護條例》所提出的申請;
六、暫停與美國公司正在進行的大型汽車合資項目的談判;
企業公告欄篇二十一
20xx年工作打算匯報會的通知
機關各部門：
為深入查找xxxx年機關各部門工作不足，便于安排布署xxxx年機關各項工作，經研究決定，我局將于近期召開機關各部門xxxx年工作總結、xxxx年工作打算匯報會。相就有關事項通知如下：
一、會議時間、地點
二、參會人員
三、會議的主要內容(或會議議程)
(一)機關各部門負責人匯報xxxx年各項工作任務完成情況以及xxxx年具體工作打算。
(二)局領導作重要講話。
四、有關要求
(一)與會人員要準時參加會議，無特殊情況不得請假。機關各部門到會場簽到后，必須報送匯報材料一份，用于xxxx年度效能監察。
(二)機關各部門要高度重視此項工作，工作總結要客觀實際，真正查找到工作的不足。工作安排要站在加強自身建設、提高行政能力，特別是有效發揮機關部門監督職能的角度，結合部門優勢和業務特點，創新性地確定今年的工作目標和任務。匯報中要列出主導性和創新性工作的實施步驟和時間進度。
(三)匯報材料形成后，要組織本部門人員座談討論、認真修改、提高質量，堅決防止言之無物、偏而蓋全。匯報材料字數在1600字左右，匯報時間控制在8分鐘以內。
特此通知
xxx辦公室
xx年xx月xx日
企業公告欄篇二十二
因近期我公司車間生產的產品,廢品比率比較高,嚴重影響我公司產品總的合格率,極大的增加了公司成本,大大降低了公司的利潤.
原因主要是車間員工在工作過程中,責任心不夠,質量意識大大缺乏,為杜絕此類事件再次發生,公司決定給予車間罰款300元,以示警戒.
希望所有員工要認真工作,特別是要提高質量意識,增強責任心,工廠有了利潤,我們才會有好的生活.若再出現此類事件,公司將會嚴肅處理.
部門名 我公司xxxxxx部門xxxx員工在上班，利用公司電話無故撥打私人電話。如此個人占用公司資源行為，違反了公司的員工規定第xxxx條，在公司內部造成了一定的不良影響。根據相應規定，為此公司決定對xxxxxx處以 警告(或元罰款)，以此告示，望以戒之。
xxx(簽署人簽名、蓋章)
xxxx年xx月xx日
企業公告欄篇二十三
這次本店鋪的升級主要是為了方便廣大購物者，不但把女裝做的更加專業，而且還增加了女鞋，配飾，在此基礎上，還增加了男裝，男鞋，男士內衣等等多種多樣的商品。
這次改革主要表現一下幾個方面：
1我們的團隊經過一個月的篩選，我們找到了一些質量更好，價格更便宜的女裝。
2我們增加了客服力量，并且對客服進行了一系列培訓，希望能更好的為您服務。
3新增加了女鞋、男裝、男鞋、男士內衣、女士內衣等多種類型的商品，為您更好的搭配。
4完善了售后系統，希望能盡一切可能達到您的滿意
5我們會不斷的做活動，給您帶來最優惠的商品，我們的活動會在本店新浪微博，新浪博客以及騰訊微博及時 公 布活動。
企業公告欄篇二十四
為表彰年度業績優秀、貢獻突出的個人和團隊，經各部門提名推薦、公司考核評比，評選出優秀員工20人、最佳新人5人、優秀部門負責人3人、優秀團隊3個。現將名單公示如下：
一、優秀員工(20人)
張革軍、楊 惠、姜興林、李云瓊、鐘祖發、竇成云、唐友建、徐 媛、汪運龍、葛詩奎、王玉忠、侯廷艷、趙鏡琳、張國強、仲崇余、楊 秋、瞿兆林、劉雪梅、楊 靜、劉前方。
二、最佳新人(5人)
譚 波、李 碩、孫愛紅、葉慈鑫、楊 超。
三、優秀部門負責人(3人)
楊俊松、袁 陳、張 彥。
四、優秀團隊(3個)
桂園項目部、桂溪苑項目部、行政人事部。
五、公示日期
2024年1月18日-2024年1月21日。
若廣大員工對公示人選有異議，請在公示期內向公司監察員廖冬梅反饋(請實名反饋，我們會對您的反饋信息保密)。
企業公告欄篇二十五
公司各部門：
“年會”，是公司一年一度不可缺少的“家庭盛會”。年末歲初，通過年會這種形式來組織各種活動，激揚士氣、部署戰略、制定目標，奏響新一年度工作的序曲。
年會總結回顧20xx年度各項工作，對20xx年工作做出安排和部署，表彰年度各項先進，增進公司內部員工的交流和溝通，促進公司的企業文化建設，同時計劃2024xx年會邀請供應商參加，分享公司一年來的業績成果，以快樂開心的氣氛，加強與供應商的合作和溝通。
2024xx年會主題：激情、創新、融合、跨越
為更好的組織20xx年公司年會，通知如下：
1、公司組織文藝節目演出，要求以部門為單位上報演出節目。每個部門都必須有節目。人員比較少的部門可以組合。
2、個人節目以部門為單位匯總上報，
3、公司征集節目策劃和年會節目主持人，歡迎廣大員工積極推薦和參與，一經入選，將有一定的獎勵。
請廣大職工積極參加，以飽滿的熱情、精彩的節目，迎接20xx年公司年度“家庭盛會”。
xx有限公司工會委員會
20xx年x月x日
企業公告欄篇二十六
公告與通告的一般寫法 ：
(一)公告的寫法 地方各級政府和企事業單位是不能使用公告這一文種的。因此，對于公告的寫法這里只做簡要的介紹。 首先，公告的標題通常是發文機關加文種。有的只寫“公告”兩字，落款寫發文機關的名稱，加蓋公章。 其次，公告的正文由公告的事由和公告事項兩部分組成。一般情況下，不寫結束語，全文要直陳意向，文字凝煉，不加議論。
(二)通告的一般寫法
1.標題。通告的標題有三種形式：(1)發文機關+事由+文種;(2)發文機關+文種;(3)只標明文種名稱，落款寫發文機關全稱，加蓋公章。
2.正文。通告正文的語氣一般應比較平緩，語句平實，有時需要帶上懇切要求協助或辦理的語態。在結構上，通常可以分為三部分： 開頭。說明發布通告的原因和目的。這部分提出的根據要充分，目的要明確，為下文提出“應該遵守和執行的事項”奠定基礎。 中間。寫通告的具體事項。如果通告事項涉及到的要求、措施較多，應該分項予以說明。分項說明宜采取遞減法，由主及次，由大到小，以便讀者或聽眾能夠迅速、正確地領會文件的精神實質。通告的具體事項是要面向公眾，要求公眾周知和執行的。因此，要力戒表述上的主次不分或忽輕忽重，否則就會使人產生繁雜無序的感覺，不利于讀者或聽眾迅速地、準確地理解文件的精神實質。
結尾。寫執行的具體要求(包括時間、程度、范圍等)。最后可以“特此通告”收束，也可以省略。
企業公告欄篇二十七
煙臺市人防建材實業總公司 (原煙臺市人防水泥廠)
煙臺市福山康樂達食品有限公司 (原煙臺市福山康樂罐頭廠)
煙臺市工行西大街辦事處 (原煙臺市銀園綜合經營處)
煙臺市福山區生產資料服務公司：
你們系海南洋浦三鑫工貿有限公司四家股東。關于煙臺市福山康樂達食品有限公司與煙臺市人防建材實業總公司股權確認一案，已經海南省儋州市人民法院(x x x x)儋法經初字第79號判決及海南省海南中級人民法院(x x x x)海南經終字第84號終審判決并生效，近期將辦理相關變更手續，因此現以公告形式告知你們四家股東，將于x x x x年9月10日到海南洋浦三鑫工貿有限公司所在地——儋州市那大鎮橫嶺管區頭潭村召開股東會解決相關事宜，特此公告。
海南洋浦三鑫工貿有限公司
x x x x年8月31日
企業公告欄篇二十八
公司所屬各單位黨組織：
為適應企業快速發展、不斷滿足施工規模擴張的需要，進一步提高宣傳報道人員素質，建設一支熱愛企業新聞報道、忠于企業發展的宣傳人才隊伍，公司黨委決定近期在河南舉辦一期新聞報道和企業文化培訓班，現將有關事宜通知如下:
1、參培人員及條件 各單位務要選派1--2人參加，特別是在辦公室崗位上工作人員要積極參加，鼓勵工程管理類、中文類等大學本科畢業生參加學習。參培人員應具有一定的文字基礎，熱愛新聞宣傳工作。
2、培訓內容：新聞寫作常識、企業文化以及黨務、團務管理等方面業務知識。
3、培訓時間：初定4月中上旬。
4、推薦報名 各單位詳細填寫《培訓人員登記表》，加蓋公章后于x月28日下午6：00前傳真至公司黨委工作部。公司將在各單位推報人員基礎上，擇優確定參培人選。
當前，企業愿意或能夠從事新聞宣傳工作的人員越來越少，影響了項目的辦文質量，希望各單位從促進企業發展、建設優秀人才隊伍的高度，積極推薦人選，保證落實參培人員。
公司黨委工作部
企業公告欄篇二十九
本公司及董事會全體成員保證公告內容不存在虛假記載、誤導性陳述或者重大遺漏，并對其內容的真實、準確和完整承擔個別及連帶責任。
重要內容提示
● 被擔保人名稱：公司關聯方上海保華萬隆置業有限公司(以下簡稱“保華萬隆”)。
● 本次擔保金額及已實際為其提供的擔保余額：公司擬為保華萬隆的委托貸款業務提供擔保，擔保金額不超過16億元人民幣;
截至公告日，公司及控股子公司累計對外擔保額為537，萬元人民幣。其中對保華萬隆累計擔保金額為0萬元人民幣。
● 本次擔保是否有反擔保：存在反擔保措施。
● 對外擔保逾期的累計金額：0元。
一、擔保情況概述
公司關聯方上海保華萬隆置業有限公司因建設項目需要，蕪湖長軒投資基金(有限合伙)(以下簡稱“蕪湖長軒”)擬通過德陽銀行股份有限公司成都分行(以下簡稱“德陽銀行”)向上海保華萬隆置業有限公司發放委托貸款，貸款本金16億元人民幣，公司擬為關聯方保華萬隆的委托貸款融資提供連帶責任保證，擔保金額不超過16億元人民幣，擔保期限為4年。
二、被擔保人基本情況
本次擔保對象為本公司的關聯方，具體情況如下：
(一)上海保華萬隆置業有限公司
1、住所：上海市閔行區七莘路889號2幢a130室
2、法定代表人：李安紅
3、注冊資本：20000萬人民幣
4、經營范圍：房地產開發與經營，物業服務。【依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動】
5、被擔保人截至2024年8月31日，資產總額為人民幣500，311，元，負債總額500，315，元，資產凈額-3，元;2024年1-8月份營業收入0元，凈利潤- 3，元。
6、關聯關系：公司董事長孟廣寶先生系上海保華萬隆置業有限公司的實際控制人，因此保華萬隆是本公司董事長所實際控制的公司。根據《上海證券交易所上市規則》第第(三)項的規定，保華萬隆為本公司的關聯法人。
三、擔保的主要內容
1、擔保種類：連帶責任保證
2、擔保期限：4年
3、擔保范圍：保證人的保證范圍為債權人在相關主合同項下所享有的全部債權，包括但不限于借款本金、利息、違約金、罰息及為實現主債權而支付的費用。
4、反擔保措施：華君控股集團有限公司(以下簡稱“華君集團”)擬為公司本次為保華萬隆的委托貸款融資所形成的擔保債務提供反擔保，保華萬隆系華君集團的全資附屬公司。
四、董事會意見
本次擔保已經于2024年9月21日召開的公司第六屆董事會第二十四次(臨時)會議審議通過，董事會認為保華萬隆未來具有償付債務的能力，對其提供擔保不損害公司利益及中小股東利益。同時華君集團擬為公司本次為保華萬隆的委托貸款融資所形成的擔保債務提供反擔保，并且截至目前華君集團及孟廣寶先生為本公司的籌資方面提供了大力支持，包括為本公司及其下屬子公司向銀行等融資機構提供擔保等，累計擔保金額超過16億元人民幣。本著互保互往的原則，一致同意提供該擔保，并按照《上海證券交易所股票上市規則》對外擔保事項進行披露。
根據公司《章程》等相關規定，本次擔保尚需提交公司股東大會審議批準。
五、獨立董事的獨立意見
公司的關聯方上海保華萬隆置業有限公司因建設項目需要，蕪湖長軒投資基金(有限合伙)通過德陽銀行股份有限公司成都分行向上海保華萬隆置業有限公司發放委托貸款，貸款本金16億元人民幣，公司擬為保華萬隆的委托貸款融資提供連帶責任保證，擔保金額不超過16億元人民幣，擔保期限為4年。公司擔保的對象為公司的關聯法人，目前經營狀況穩定，同時華君集團擬為公司本次為保華萬隆的委托貸款融資所形成的擔保債務提供反擔保，本次擔保未損害公司及股東的權益。不存在與中國證監會《關于規范上市公司與關聯方資金往來及上市公司對外擔保若干問題的通知》(證監發[2003]56號)及《關于規范上市公司對外擔保行為的通知》(證監發[2005]120號)相違背的情況。
六、累計對外擔保數量及逾期擔保的數量
截至公告日，不包含本次擔保在內，公司及控股子公司累計對外擔保總額為537，萬元人民幣，占上市公司最近一期經審計凈資產。
公司及下屬子公司均不存在逾期擔保情況。
七、備查文件目錄
1、海潤光伏科技股份有限公司第六屆董事會第二十四次(臨時)會議決議;
2、獨立董事意見。
特此公告。
企業公告欄篇三十
201x年是我會成立第二年，也是我會迅速壯大之年。一年來，我會在北京市工商聯領導及各界朋友關心支持下，在劉增會會長，史甫臣副會長的正確領導下，在全體同仁的共同努力下，按照商會章程和“團結協作 共創和諧、坦誠自律 追求卓越、服務會員 回報社會、資源對接、互助共贏”的辦會宗旨，商會致力于：倡導誠信服務、實干加巧干的發展理念，促進渠道與政府、景點景區和業內的溝通、交流與合作;利用國家級商會的資源，為企業會員和個人會員提供更多的商業機會;反映企業會員和個人會員呼聲，維護企業會員和個人會員權益，曝光損害企業會員和個人會員利益的不良行為。開拓創新思路，構建和諧商會。并按照年初確定的工作目標及有關要求，細化今年工作任務，著力協調推動各項工作有條不紊的推進和落實，并取得了一定成果，使商會工作邁上了一個新臺階。現將具體工作總結如下：
(一)、建章立制，提高工作效率。
要辦好商會，首先要有一個健全高效的辦事機構。今年商會秘書處實行了每周例會和每周向會員匯報工作情況的制度，讓秘書處的工作透明化，使會員能及時的了解到秘書處的工作情況。同時商會實行副會長月聚會制度，研究商會重要事情。這樣真正的做到了小事不隔周，大事不隔月，大大地提高了商會的辦事效率。
(二)、貼近會員，為會員辦實事。
辦好商會，關鍵是為會員辦實事，使會員感受到參加商會對自身發展有好處。會員遇到問題時，商會可以為解決問題架起一座橋梁，牽上一條紐帶。商會組織會員參加各類商務洽談會、招商會、郊區自助游、自駕游、聚會、酒會、party。比如組織會員參加北京市工商聯的有關經貿活動;組織會員參加在我商會舉辦的經貿洽談活動;商會經常與各地招商部門聯系，將各地的最新招商信息提供給會員;同時商會還組織有關會員參加了北京市工商聯組織的研討會,在會上我會代表提出的建議，受到了有關領導的重視，增強了會員參政議政能力;商會切實維護會員企業的合法權益。今年以來，隨著會員的增加及市場經濟競爭的加劇，會員企業中難免出現一些糾紛與矛盾，協調解決這些問題，既是我們商會的一項重要工作，也是維護會員合法權益的必然要求。因此，商會組織律師事務所給會員傳授法律知識，解答法律疑問，提高了會員的法律意識。
現在會員主動和商會秘書處聯系的多了，找商會幫助解決問題的多了，說明商會對會員的凝聚力提高了。逐步讓會員感到參加商會不只是形式，而是會給企業帶來發展的機遇。表明會員對商會的有些工作還是持肯定態度的。
(四)、加強聯絡，擴大交流，提高商會知名度。
我會積極與省內外一些商會和黨政機關加強聯系與交流，經常邀請黨政有關領導參加商會活動。我會參加了北京市工商聯的交流聯誼活動。先后到黑龍江、山東、俄羅斯等國內外進行走訪、交流與互動。接待其他省市領導考察北京。此外，商會還不定期的參加各兄弟商會的聚會，在一起交流，學習彼此管理商會的好經驗。另外為了提高會員的文化素養，我會還成立北京市工商聯民俗旅游業商會文化創意產業委員會。今年初，我會還參加了諸多展覽展示文化節以及商務考察經貿洽談，與美國、香港、中國臺灣的商會進行了深入的交流，同時也將商機帶給了會員。通過交流與聯系，擴大商會的影響力，提高商會的知名度。
(五)、搭建平臺、活動交流、開拓商會工作新思路。
今年我會調整了活動形式，主要讓會員在活動交流、增進友情的同時也使會員們能擴大自己的社交，提高了會員參加活動的積極性。201x年，商會組織了第七次會長會議、王鳳麟大師的企業策劃預測講座、北京市工商聯民俗旅游業商會第一次分會會長會議、會上副會長史甫臣做了重要講話，打開了商會發展分會的新的篇章。
其次商會還對商會企業會員和個人會員進行了全面的摸底調查，掌握了對商會的忠誠度的一手資料，為我會下年的會員發展工作打下了基礎。
(六)、加強建設，壯大隊伍，提升商會整體實力。
商會秘書處做到工作有計劃、電話有記錄、管理有規范。同時還開始編寫商會的會刊，加強會員與商會間的交流與溝通。商會秘書處還不定期地走訪了會員企業，了解動態，掌握信息，反映情況。
(七)、工作中的不足。
我們的工作也存在一些不足，主要表現在：
1、由于多種原因，我們的會員發展仍然緩慢，會員隊伍在當前形勢下需要進一步壯大，會員結構和質量需要進一步提高。
2、由于商會還在起步、發展階段，還沒有切實的發揮商會作用，真正的為會員提供優質服務。
3、由于時間原因，今年商會的公益活動沒有如期地舉辦，今后商會要積極參與社會公益活動，增強會員的社會責任意識，樹立我會良好形象。
4、由于商會工作人員比較少，所以無暇顧及商會的創收。今后我們要加強這方面的工作。
5、今年商會活動雖較去年相比，形式比較豐富，內容比較充實，但是有許多活動還是沒有如期的舉辦，比如說郊游野炊、卡拉ok大賽等文體活動，主要是由于活動時間和會員們的工作有些相沖突。所以在今后安排活動中要更靈活、更人性化。
企業公告欄篇
廣安地區國家稅務局公告
根據廣安地區行政公署廣署函發(1995)7號文件的批復，廣安地區國家稅務局直屬分局于x年x月1日正式成立，從x年x月1日起開始運行。現將納稅地址征管范圍等有關事宜公告如下：
一、納稅地址：根據我區地級以上企業分布情況，地區國家稅務局直屬分局在全區范圍內設兩個征收點。廣安縣境內納稅戶的納稅地點在廣安縣國家稅務局(廣安縣濃洄鎮建設路)辦公大樓一樓，電話號碼：225637;華鎣市境內納稅戶的納稅地點在華鎣市雙河鎮濱河路3號(原華鎣市國稅局集貿稅務所舊址)，電話號碼：821531、821831。
二、廣安縣、華鎣市轄區的地屬(含外地辦)以上各類工商企業、事業、行政單位及其所屬經濟實體，均是地區國家稅務局直屬分局的納稅戶。
三、根據廣署辦發()28號文規定，上述納稅戶從x年x月1日起繳納以下稅種和辦理有關業務：
1.增值稅;
2.消費稅;
3.進口產品消費稅、增值稅;4.中央企業所得稅;
5.地方和外資銀行及非銀行金融企業所得稅;
6.對境內外商投資企業和外國企業的各項稅收以及外籍人員(華僑、港澳臺同胞)繳納的個人所得稅;
企業公告欄篇
這次本店鋪的升級主要是為了方便廣大購物者，不但把女裝做的更加專業，而且還增加了女鞋，配飾，在此基礎上，還增加了男裝，男鞋，男士內衣等等多種多樣的商品。
這次改革主要表現一下幾個方面：
1我們的團隊經過一個月的篩選，我們找到了一些質量更好，價格更便宜的女裝。
2我們增加了客服力量，并且對客服進行了一系列培訓，希望能更好的為您服務。
3新增加了女鞋、男裝、男鞋、男士內衣、女士內衣等多種類型的商品，為您更好的搭配。
4完善了售后系統，希望能盡一切可能達到您的滿意
5我們會不斷的做活動，給您帶來最優惠的商品，我們的活動會在本店新浪微博，新浪博客以及騰訊微博及時 公 布活動。
我們的宗旨：您的事就是我們最重要的事
我謹代表我們店鋪的所有工作人員期待您的光臨，期待為您服務，謝謝大家。
企業公告欄篇
為保證公司后續資金需求，進一步優化融資結構，中國華能集團公司決定啟動20xx年度公司債券申報發行工作，現公開選聘主承銷商，主要內容如下：
一、主承銷商任職資格
(一) 具有中國證監會批準的公司債券承銷業務資格，原則上具有20xx年或最近一期證監會對券商的評級分類公司公告類券商等級(含母公司達標的券商);
(二) 具有較強的綜合實力和營銷業績，自20xx年1月1日至今，作為主承銷商或聯席主承銷商，完成至少5期，且每期規模不低于10億元人民幣的公司債券發行工作;
(三) 不屬于中國國家法律法規規定和有關管理部門所界定的具有腐敗、欺詐等行為的不合格的意向機構。
二、時間安排
(一) 20xx年7月15日-7月28日，主承銷商選聘相關事宜公告;
(二) 20xx年7月15-7月28日下午5點(以接受郵件時間為準)，接收報名意向及材料;
三、聯系人
錢 越 電話：
郵箱： y_
張 瑛 電話：
郵箱： zy_
中國華能集團公司
年7月15日
企業公告欄篇
本公司及董事會全體成員保證公告內容真實、準確和完整，沒有虛假記載、誤導性陳述或重大遺漏。
一、訴訟事項背景及公告情況
1、披露了xxxx建設集團有限公司向xx省吉首市人民法院提交民事訴狀的情況。
2、披露了xxxx建設集團有限公司向吉首市人民法院提出財產保全的申請、xx省吉首市人民法院凍結xxxx股份有限公司的銀行存款3850000元的情況。
3、披露了吉首市人民法院(xxxx)湘3101民初291號民事判決書的情況。判決為：(1)xxxx股份有限公司支付xxxx建設集團有限公司工程款元。限判決生效后十日內履行完畢;(2)xxxx股份有限公司支付xxxx建設集團有限公司從xxxx年12月31日起，至xxxx年2月28日期間欠付工程價款利息元，支付欠付工程價款的利息(利息從xxxx年2月29日起按中國人民銀行同期同類貸款利率計算至欠付工程款付清為止)。限判決生效后十日內履行完畢;(3)駁回xxxx建設集團有限公司的其他訴訟請求。案件受理費35325元，訴訟保全費5000元，共計40325元由xxxx股份有限公司承擔。
4、披露了xxxx股份有限公司不服吉首市人民法院(xxxx)湘3101民初291號民事判決，依法向湘西土家族苗族自治州人民法院提起上訴的情況。上訴請求為：(1)請依法撤銷吉首市人民法院(xxxx)湘3101民初291民事判決，并將本案發回重審;(2)請判令由被上訴人承擔本案的全部訴訟費用。
二、本次訴訟事項進展情況
xxxx年9月7日，xxxx股份有限公司收到xx省湘西土家族苗族自治州中級人民法院(xxxx)湘31民終778號《民事判決書》。
該判決認為：xxxx股份有限公司的上訴請求不能成立，應予駁回;一審判決認定事實清楚，適用法律正確，應予維持。依照《xxx民事訴訟法》第一百七十條第一款第一項規定，判決如下：
1、駁回上訴，維持原判。
2、二審案件受理費35325元，由xxxx股份有限公司負擔。
3、本判決為終審判決。
三、本公司其他訴訟仲裁事項
企業公告欄篇
關于規范張貼小廣告的通知
為創建文明縣城，維護良好市容環境,規范戶外小廣告張貼行為,根據《安徽省城市市容和環境衛生管理條例》等有關規定,特通知如下。
一、嚴禁任何單位或者個人在建筑物、構筑物、公共設施、樓道、管線和樹木上涂寫、刻畫。
二、在建筑物、構筑物和其他設施上懸掛、張貼宣傳品等，須經市容環境衛生行政主管部門批準。
三、嚴禁在沿街店鋪墻體、門窗上張貼或者涂寫商業性廣告以及未經批準懸掛宣傳品。
四、城區各單位、門店、住戶應當自覺維護市容和環境衛生，對權屬范圍內建(構)筑物、設施上亂貼亂畫的行為，要及時制止并清除已經張貼的小廣告。
五、零星張貼宣傳品的，一律張貼在城管局設置的公共信息欄內。
六、凡未按規定隨意張貼、涂畫小廣告的，將依法予以嚴厲打擊。
壽縣城市管理行政執法局
20xx年9月13日
企業公告欄篇
本公司董事會及全體董事保證本公告內容不存在任何虛假記載、誤導性陳述或者重大遺漏，并對其內容的真實性、準確性和完整性承擔個別及連帶責任。
xxxx汽車集團股份有限公司八屆二十一次董事會通知于xxxx年9月2日以傳真和電子郵件的方式送達全體董事，會議于xxxx年9月8日以通訊方式召開。會議應有8名董事表決，實際表決8名，符合《公司法》和《公司章程》的有關規定。
經董事審議、表決通過如下決議：
一、審議通過了關于補選李進巔先生為公司第八屆董事會董事的議案。
根據《公司章程》的規定，第八屆董事會應由9名董事組成，目前缺少一名董事。經提名委員會的提名，擬補選李進巔先生為第八屆董事會董事。
表決結果：同意8票，反對0票，棄權0票。
本議案尚需提交公司股東大會審議。
二、審議通過了關于召開公司xxxx年第六次臨時股東大會的議案。
表決情況：同意8票，反對0票，棄權0票。
特此公告。
xxxx汽車集團股份有限公司
xxxx年9月8日
企業公告欄篇
關于規范啟用在校園內招貼公告欄的通知
學校各單位：
為推進校園文化建設，提升學校文化品位，進一步做好校園環境建設，給師生提供一個優美、安全、舒適、整潔的校園環境和良好的人文環境，學校在校園內放置了一批圓柱形招貼公告欄，現根據學校相關規定，對有關事宜通知如下：
一、學校各單位、學生組織、社團等活動的公告或海報必須張貼在指定的張貼欄內。
二、學生個人需公告的事項必須張貼在指定張貼公告欄內，到期自行清理。
三、嚴禁校外人員到校園內張貼。
四、所有張貼到期，直接由物業保潔員統一清理。
學校各單位要高度重視并長期抓好此項工作，嚴格要求本單位師生員工不要隨意亂貼亂寫，自覺維護校園環境的干凈整潔。學校將組織相關部門進行經常性巡察和不定期檢查，發現亂貼亂寫行為將給予通報批評，并列入學校文明學院、文明處室年度考核。
黨委宣傳部
20xx年9月25日
企業公告欄篇
1.轉接總機電話
2.收發傳真并轉交給部門
3.管理辦公用品，辦公用品的尋價及采購，對公司人員申請領用辦公用品進行登記，發放。每月與行政，財務進行庫存盤點工作，并將匯總表上報給部門經理一份。
4.承辦員工考勤工作和外出登記，每天檢查到崗情況，每天不定時檢查員工有無中途離崗等等，違反考勤制度的，沒有正規手續的，一律嚴格按制度執行，無特殊情況當月考勤在次月第二日內完成，每天更新考勤表電子版，連同工作日志一同發到領導郵箱里。
5.規范化公司固定資出產的庫和入庫工作和出庫單入庫單的規范使用和管理，出庫或領用、庫存，建立電子版，每天發給主管行政的領導郵箱里。
6.協助人事辦理人員離職，入職的相關手續
7.快遞的收發工作，并做好登記本人簽字確認的相關工作
8.每日向全公司人員收集個人日報內容，整理好及時上報給領導
9.及時申請交納水費，快遞費，辦公用品費等相關費用的報銷工作
11.及時下達領導的各類通知包括口頭通知
12.給招聘主管做好面試人員面試接待的工作
13.信件和書刊的收發，并做好相關的登記工作
14.票務的查詢
15.公司員工飲用水的訂購及管理
16.定期抽查辦公區內是否存有的安全隱患問題
17.會議室使用管理和客戶接待引見支持工作
18.會議結束后清理會議室
18.協助好各部門組織公司活動等事宜
19.協助各部門打印相關信息
20.協助部門領導完成辦公室日常事務以及其他部門相關工作等事宜
企業公告欄篇
山河智能(002097)擬非公開發行股票募集資金不超過22億元，主要用于收購加拿大avmax group inc.(agi)100%股權及補充流動資金。agi是北美最大的支線飛機租賃 和維修公司、世界第二大支線飛機租賃公司。
隆基股份(601012)與美國杜邦公司簽署戰略合作協議，雙方將在全球主要光伏 市場共同推廣樂葉品牌及杜邦tmsolamet和杜邦tm特能品牌，同時在提高太陽能電池 和組件的效率和可靠性等相關領域展開技術合作。
翰宇藥業(300199)擬以8400萬元獲得健麾信息15%股權，健麾信息為國內知名醫療健康 信息技術服務方案提供商，擁有近200家大型醫院客戶，且擬于年內完成收購韋樂海茨51%股權，后者主營高端自動化藥房設備。據業績承諾，健麾信息20xx、20xx年扣非凈利潤分別應達4000萬元、5000萬元
隆基股份(601012)全資子公司樂葉光伏科技有限公司經與美國杜邦公司簽署了戰略合作協議，雙方將在全球共同推廣樂葉品牌及杜邦tmsolamet和杜邦tm特能品牌，并在提高[tag]太陽能 電池和組件的效率和可靠性等相關領域展開技術合作。
多家公司三季報 大幅預增
同花順(300033)三季報凈利預增18倍至23倍;
紅宇新材(300345)三季報凈利預增16至18倍;
國民技術(300077)三季報凈利預增逾11倍;
太極集團(600129)三季報凈利預增近8倍;
中鋼國際(000928)三季報業績預增 4倍;
吳通通訊 (300292)三季報凈利預增近3倍;
華昌達(300278)三季報凈利預增超兩倍;
上海萊士(002252)三季報業績預增260%至270%。
多家公司獲證金匯金持股
泰和新材(002254)、眾興菌業(002772)、巨化股份(600160)、赤天化(600227)、寶新能源(000690)等
企業公告欄篇
各老師：
根據學校研究決定，4月xx日(本周六)召開集體教研會及學校發展的研討會，
開會通知范文。現將相關安排通知如下：
周六上午9點會議正式開始。會議內容有：
一、博客
1.每半個月更新一次;
2.更新內容包括優秀學生照片展示(要提前照好)、學校重大事情通知、學習方法談、活動照片及記錄;
3.教師輪流更新博客
二、教研
三、自動化招生培訓
四、精英班教師培訓
五、英語沙龍
六、精講多練，重在落實
外語培訓學校教務辦
20xx/4/12
企業公告欄篇
楊德成先生：
你方(乙方)與我方(甲方)于20xx年7月19日簽訂了“房屋租賃合同”，合同約定：自20xx年7月1日開始計算房屋租金，租金每6個月支付一次，若乙方延遲交付租金超過30日，甲方有權解除合同，并由乙方按合同租金總額的15%向甲方支付違約金。
合同簽訂后，甲方嚴格履行合同，但貴方拖欠租金的違約行為致使不能實現合同目的，甲方作為合同一方當事人，現依據我國《合同法》第九十三條第二款及九十六條第一款之規定和本合同第九條之三項的約定行使解除權，解除雙方簽訂的上述“房屋租賃合同”。
望乙方在本公告之日起七日內，同甲方結算拖欠的房屋租金及支付違約金，辦理相關交接手續，并搬離房屋。逾期甲方將依法收回房屋，并追究你方(乙方)應付的法律責任!
通知人(甲方)：劉新巧電話：
年8月14日
企業公告欄篇
致：上海澤熙增煦投資中心(有限合伙)
我公司與你方于20xx年5月31日簽訂了《山東寶莫生物化工股份有限公司非公開發行a股股票之附生效條件的股份認購協議》(以下簡稱“《股份認購協議》”)，約定我公司非公開發行41,000萬股a股股票，你方擬以現金認購我公司非公開發行的8,160萬股股票，《股份認購協議》所約定的生效條件尚未成就，該協議尚未生效。
你方負責人及主要管理人員已失聯，使得《股份認購協議》無法繼續履行。根據《股份認購協議》第條約定及《合同法》第九十四條、九十六條的規定，我公司決定與你方解除《股份認購協議》。
我公司于20xx年11月6日向你方法定地址郵寄解除合同通知被退回。現通過公告方式送達解除合同通知，《股份認購協議》自本公告發布之日解除。
特此通知!
山東寶莫生物化工股份有限公司
年12月15日
企業公告欄篇
回首來到公司走過的一年，很榮幸能在公司與各位同事共同進步，也在大家的身上學到不少的知識。一年以來給我的感受做一名合格的管理人員不是那么的簡單。我認為:一名好的管理人員不僅要為人謙和正直，對事業認真兢兢業業;而且在思想上、工作能力上更要專研。要學習的東西還很多很多。針對經歷的這一年，本人談談感想并總結一下工作經驗:
一、作為管理人員，要想完成工作的責任，首先必須具備各個方面以及綜合優秀的素質，樹立正確的世界觀和人生觀。認真參加各種學習和活動。有句成語是:只要功夫深，鐵杵磨成針。是的，考慮不周、顯得毛毛糙糙，不甚妥當。當意見、建議來臨時，不能不悅，不能拒絕。而是以更高的要求來要求自己，努力告誡自己:換個角度、靜心仔細、想想如何能做的更好一些。
二、在工作學習、生活中認真聽取經驗，仔細記錄，并在工作之余的空余時間認真思考推敲，有目的的在工作中進行一些嘗試。在工作中，認真投入，認真學習。要學的東西還很多。如:剛來公司，對公司管理和生產上各個方面的情況一無所知，就不能更好的建言獻策，當好參謀助手，能不懂就問，向生產員工及業務的同事虛心學習請教，思考，大膽的與同事之間探討生產管理之道。利用空余時間，多讀一些生產管理方面的書籍，查詢有關相關資料，深切感受學習對自己的幫助確實很大。
三、1、思路決定出路，思想有多遠，舞臺就有多大;思路上的開闊，決定了我們的價值成長空間，帶給企業財富值的多少;定位準確，耳聰目明的做好參謀工作;融入公司氛圍和工作當中去，找準自己的工作立足點、切入點、著力點，圍繞自己的中心工作，上協調領導，下聯系員工，做好群聯工作，與各個部門員工之間搞好服務工作，管理不拒細，參謀不決斷，助手不攬權，不越權，不越位，不缺位，工作到位，該請示匯報的做到及時請示匯報，不該看的不看，不該說的不說，不該聽的不聽，不該做的不做，不傳播任何影響員工同事之間團結和進步的話，給公司員工思想管理穩定制造麻煩和障礙，影響公司生產的正常化;
2、認真主動搞好車間和部門的信息收集、決策，不斷完善督促落實工作，及時將工作落實情況，落實完成到了哪一步，進展如何，有什么困難，有什么需要改進完善提高的，及時捕捉信息，準確的搞好落實情況反饋，積極的做好決策參謀。發現問題后先自己認真的分析問題原因，擬定改進措施方案，然后請示總結匯報，給領導解決問題提供決策參考。
3、在各個部門完成總經理下發的工作任務單這一點執行力上，必須實行鐵面判官，不論誰出現問題，工作責任心不強，沒有按要求完成落實工作，堅決一查一糾到底，讓員工在工作上都知道執行力的存在，為全面提升各級人員的工作責任心，為公司管理邁上新的臺階上推波助瀾，不心軟，恪守原則，在執行力上堅決不打折扣，有令不行;這點都做不好的話，管理也就沒有實質存在的價值了;
4、領導交辦的事情，首先立足自身開動腦筋、想辦法，一絲不茍高標準的認真完成，做到不等不靠、立即改進。對于不求上進，得過且過混日子，把工作當負累;就是對自己生命的價值不負責任;對自己都不負責任的人，這樣的話要想把公司當成自己的家，當成自己的事業來干，講犧牲奉獻，那是不可能的!自覺主動、自己負責、努力提升自己，成就自己。鍋里沒有，碗里怎么可能有呢?對于工作沒有激情，接到工作，也是草草了事，滿腹的牢騷怨氣，只圖完工了事;工作結果的好壞，漠不關心，工作沒有標準，一塌糊涂;認為公司賺錢賠本與己無關，是老板的事，不聞不問;心胸狹隘，鼠肚雞腸，不肯為公司多付出一點，吃不得一點虧，出現問題就互相推諉想推卸責任的人一旦存在，必須杜絕。
四、針對本級工作崗位職責不健全的情況下，根據我們公司的實際情況擬定適合本公司自己的工作流程，并嚴格按照工作流程來履行自己的工作職責;思路清晰了，流程具體了，面對本職崗位，工作頭緒多，事務繁瑣的情況，做起事情來才會有條不紊;把工作進行分類，急需辦理的事情先辦，特事特辦，合理分配完成工作時間表，重大工作任務中，做到事前有計劃，實施中有預想，預想中有措施方案，事后有總結，總結后有呈報;
五、公司是雖然不大，但也有形色不一的人，出現摩擦矛盾在所難免的，工作上和生活上，出現矛盾，發生糾紛，員工投訴，還是外來單位和企業等各個方面事情的協調處理，必須能憑自己的能力和閱歷來輕松應對和合理處置，合理處理員工之間的矛盾，有效處理勞動糾紛。尊重而不盲從，服從而不奴婢，不違背原則。“不唯書，不唯上，要唯實。”有分寸的開展工作，堅持原則，按章辦事;待下，以禮，以誠，以情。不盛氣凌人，不瞎指揮，不欺下瞞上。協調好內外關系，外求支持協作，內求團結向上。
六、 展望未來，通過這一年的工作，在公司領導和同事的關心幫助下，很幸運學到了不少東西，工作上也有一定的成績。但這還遠遠不夠，尤其在生產協調、業務供應商方面上還顯得稚嫩。我將在后期工作繼續多學，多思、多試，努力把工作做的更好。
七;結合過去的一年，本人針對整個生產流程作如下分析:
1、 管理人員責任不到位，導致部門手下員工分工不明確;管理不到位，導致部門員工責任心不強，工作態度不佳，從而影響部門各崗位責任，降低生產進度與效率。
2、 缺乏采購進度，其一最根本的原因是供應商供貨期不準確;其二采購備貨計劃不周全，不及時，這也是導致采購下單遲緩，影響供應商供貨周期不準的基本原因之一。
3、 業務跟單員沒有完善管理自身的業務跟單責任需求，其一，對客戶沒有定期維護，導致客戶流失;其二，沒有定期維護所有客戶的產品跟蹤，客戶產品需求渠道改變，導致公司的產品成呆滯品或減少產品銷售量;其三，沒有完善產品型號備貨周期，沒有定期查詢產品庫存及分析，沒有及時下單采購及產品銷售分析;其四，對售后質量問題沒有及時跟蹤解決與分析等等。
4、 生產檢驗部門，員工責任心不強、工作態度不佳，這和生產管理人員有著不可分割的責任，管理不到位，新員工技能培訓不及時，檢驗流程不明確、不規范;缺乏現場管理及目視化管理，員工對現場6s管理意識欠缺，這都是管理人員管理不全面、導致產品質量、現場管理混亂、堆放物品雜亂不規范等。
5、 財務及統計部門缺乏崗位責任心，工作態度不強，從而導致當天的賬目、當天的報表不能完成，出現賬目不明細，不能及時解決，缺乏管理和員工素質培訓等
八、 20xx年度與上年相比，在銷售量上雖然保持平衡，但20xx年度，人員增加、人均工資相比上年度增加，各方面成本消費都有相對提升，所以，經濟產值同比上年度相對降低許多(初步分析，具體分析結果以財務為準)
九、針對以上20xx年度整個生產流程存在的問題，在20xx年度需加強改善管理措施，提高管理水平和管理要求，提高經營目標、定位管理，定位產值目標，提高員工自身素質和工作心態;提高責任心，業績與考核指標相結合的管理措施等。
