年大學(xué)座談會發(fā)言稿
在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。
大學(xué)座談會發(fā)言稿篇一
各位領(lǐng)導(dǎo)、同事:
大家下午好!
今天很感謝領(lǐng)導(dǎo)對我們大學(xué)生的關(guān)心和重視,能為我們提供這么好的一個機會,這么好的一個平臺,讓我們所有大學(xué)生都能夠獲得一次難得的學(xué)習(xí)、交流的機會。我是20xx年進入煙草的員工xx,20xx年11月-20xx年2月工作于xx煙草專賣局,20xx年3月借用于市局營銷中心。今天,我交流的主題是:如何用感恩之心對待企業(yè)、對待工作。
前兩天在《致加西亞的信》這本書上看見那么一句話:“如果你為一個人工作,以上帝的名義:為他干。如果他付給你薪水,讓你得以溫飽,為他工作——稱贊他、感激他、支持他的立場,和他所代表的機構(gòu)站在一起”換到現(xiàn)在我們的身上,我覺得可以這么理解,既然我們選擇了煙草,那么就要帶著感激之情全心全意去做好每一件事情。
現(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)有一句很流行的對幸福的定義。有人愛,有事做,有期待!我覺得這個幸福的定義很符合我們。我們有父母的寵愛,有領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛;我們每天有部門的事情可以做,有自己的事情可以想;我們也有領(lǐng)導(dǎo)、同事以及自己對自己的期待。這很符合幸福的標(biāo)準(zhǔn)的,所以對待這份給我們帶來幸福的工作,我是充滿了感激之情。
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有人說在工作中敬業(yè)排第一,能力排第二,這讓我想起一個龜兔賽跑的古老寓言故事,兔子自恃擅長跑步而掉以輕心,最終讓持之以恒的烏龜贏得比賽,在那場比賽中,我們不能否定兔子的跑步能力,但是最終是烏龜持之以恒的力量,讓它獲得比賽。這當(dāng)然是一則寓言故事,而在我們身上,我們都是剛進單位的新人,是年輕人,我們學(xué)習(xí)書本上的知識,聆聽領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo),這些都可以不斷提升我們的能力,但是更重要的是我們需要發(fā)自內(nèi)心去敬愛我們的職業(yè),尊敬我們的領(lǐng)導(dǎo),對上級的托付,立即采取行動,全心全意的去圓滿完成任務(wù)。
史蒂夫·喬布斯一位所有人都非常熟悉,的極富創(chuàng)造力的企業(yè)家,在他一步步走向成功的過程中,他的個人能力是毋庸置疑的,對于他的成功,我覺得不僅是因為他擁有無敵的技能。他正真的成功之源,是來自于對他所從事的事情投入萬分的熱情,他曾在斯坦福大學(xué)的演講當(dāng)中說過一段讓人印象深刻的話:“我堅信讓我一往無前的唯一力量就是我熱愛我所做的一切。工作將是生活中的一大部分,讓自己真正滿意的唯一辦法,就是熱愛自己的工作。”和他能力比起來,這段話應(yīng)該才是真正讓他成功的根源所在,也正是因為他的熱情,才讓他沒有在被趕出蘋果公司最落魄時候,放棄他的夢想。正是他的熱情讓他能夠繼續(xù)在這條道路上越走越遠(yuǎn),以至于別人不可企及。喬布斯的故事,給了我們一個啟示,啟示我們新進大學(xué)生在工作中不可忽視的重要環(huán)節(jié),那就是熱愛自己的工作,時時注意以熱情的態(tài)度來做好工作,做到事小而為之,事亂而為之,事難而為之,凡事分輕重緩急,設(shè)定優(yōu)先和特事特辦的順序,使工作忙而有序、有條不紊地開展。我相信只要付出熱情,堅持不懈,扎扎實實地做下去,一定會有收獲。
我們現(xiàn)在是新人,年輕人,需要學(xué)習(xí)的還有很多,要走的路也很長,我們應(yīng)該擺正自己的位置,心懷感恩,敬業(yè)愛崗,熱情工作,向著我們共同的目標(biāo)前進。
大學(xué)座談會發(fā)言稿篇二
各位領(lǐng)導(dǎo)、同事:
大家下午好!
我叫x,浙江xxx人,畢業(yè)于xx學(xué)校。
去年8月初很榮幸地進入公司辦公室部門,上班至今已經(jīng)有7個月了。我剛進入公司接觸工作的時候,很多事情很多地方都不是很懂,當(dāng)時心里其實挺慌的,是周主任及時地給了我許多指導(dǎo)和幫助,他說:你不要慌,剛參加工作是這樣的,不會的你可以多學(xué)多做,要一步步來,穩(wěn)扎穩(wěn)打,切記浮躁馬虎。還有這句話對我的影響很深,在這里要特別感謝他!還有李總、王經(jīng)理和其他同事包括其他部門的同事都很好相處,又因為大家基本都是同一個人地方的人,感覺大家就像一家人一樣,在這樣的工作環(huán)境中,我很開心。
帶著主任的這句話,我投入了新鮮而又緊張的工作中,一晃眼7個月過去了。平時我做的是一些行政輔助性事務(wù),比較繁瑣,說實話有些時候雖然會覺得煩,覺得累,但是我感覺我忙得很充實,沒有虛度光陰。然后我也明白辦公室工作雖然比不得財務(wù)工作,但是也同樣重要,是行政事務(wù)的基石,不得馬虎。在工作中我學(xué)到了很多,特別是待人處事的方法,知道怎么和別人相處,我們辦公室工作需要和很多人接觸,這一項技能是必備的;也看到工程科同事不管是大太陽還是下雨天經(jīng)常辦公室現(xiàn)場兩頭跑或者時而出差都沒有怨言。
和我以前上班的公司相比,我們公司早上是8點就上班了,基本上大家都能早早就到公司,不管是誰第一個到辦公室都會主動打掃衛(wèi)生,每天如此,這懂得了什么叫貴在堅持;平時和財務(wù)科的同事們接觸下來,我可以感受到他們做事的那種態(tài)度,工作細(xì)致、不馬虎不急躁,而這正是我要學(xué)習(xí)的地方,我個人覺得我做事還是很急躁的,這個缺點在今后的工作中我一定要慢慢克服;跟著主任做事已經(jīng)這么久了,在他的身上我深深感受到做事一定要細(xì)致、要有責(zé)任心,待人處事要熱忱,為人要穩(wěn)重有度等等。其實和經(jīng)營部接觸下來,我個人很佩服趙經(jīng)理的談吐,我想想自己要能學(xué)到他的一半我就滿足了。許總的條理性和管理手段也很值得我學(xué)習(xí)和借鑒。
公司還經(jīng)常組織活動,這是我在別的公司沒有遇到的,即使有也是就大家一起吃個飯,唱個歌而已,不像我們集團有那么多活動或者比賽,讓我們能充分感受到公司的企業(yè)文化,加強了同事之間的交流,也感受到了領(lǐng)導(dǎo)對我們的關(guān)心和支持。
剛開始介紹的時候我提到了我的專業(yè)是跟建筑毫無關(guān)系的,也是在因緣巧合之下我來到了公司,專業(yè)知識有所欠缺,可以說我對建筑完全是一個門外漢,我只能通過不斷學(xué)習(xí)才能對建筑這一行有一些初步的認(rèn)識。平時的時候?qū)W習(xí)建筑相關(guān)的法律法規(guī),看看公司的報紙,看了一些樣本合同,對工地上的材料合同進行初步評審練手,把意見反饋給周主任。還有平時有機會就會跟著領(lǐng)導(dǎo)或者工程科同事去工地看看,拍拍照片,雖然我是個外行,但是所謂的內(nèi)行看門道,外行看熱鬧,有一些安全防護、三口四寶和落手清我作為一個外行還看得出來。
但在不斷進步的同時,我還存在著一些不足。對于合同評審這一塊的知識還是有欠缺,對于工地上的專業(yè)知識的學(xué)習(xí)還不夠。在以后的工作中,報以敢闖敢拼、開拓進取的精神,更加努力學(xué)習(xí)合同和建筑的相關(guān)知識,不斷提升自身素質(zhì),多總結(jié)和批評自我,不滿足于現(xiàn)狀,精益求精,盡快熟悉辦公室各項事務(wù),爭取早日向主任看齊。
在這里提出一些小小的建議:希望以后還有更多的機會能帶我們?nèi)スさ乜纯矗_展像今天這樣的青年員工座談會或者活動以增加相互之間的交流。
最后,我衷心的祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)身體健康,工作順利;各位同事事業(yè)有成,闔家幸福;祝愿公司生意興隆通四海,財源茂盛達三江。
我的發(fā)言完畢,謝謝大家!
大學(xué)座談會發(fā)言稿篇三
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
大家下午好!
首先感謝領(lǐng)導(dǎo)能在百忙之中抽出寶貴的時間召開這次大學(xué)生座談會,這不僅是公司領(lǐng)導(dǎo)對我們這些大學(xué)生的關(guān)心和重視,更是傾注了對我們殷切的希望。為此我會在以后的工作中更加努力,不負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的厚望。
首先作下自我介紹:我叫xxx,畢業(yè)于xxx大學(xué)自動化專業(yè),目前在xxx公司機運隊擔(dān)任技術(shù)員工作。我認(rèn)為自己從校園步入社會應(yīng)該從以下幾個方面做起:
我參加工作已經(jīng)一年零兩個月了,一年多的工作歷程,使我感慨良多。我想用一個詞來形容,那就是成長。俗話說:“物競天擇,優(yōu)勝劣汰,適者生存。”從初到單位的懵懂到現(xiàn)在逐漸熟悉業(yè)務(wù)、工作走上正軌,從初出校園的青澀到逐漸磨煉自我、使職場能力得到提升,這一切的改變,都需要時刻懷著一種兢兢業(yè)業(yè),如履薄冰的心態(tài),要想不被社會淘汰,實現(xiàn)人生的價值,唯一的出路就是積極的改變自我,努力適應(yīng)社會。
澄合,讓我得到了人生的第一桶金,帶給我的不僅僅是簡單的工作經(jīng)歷,更是受益一生的寶貴財富。
在采煤隊實習(xí)期間,第一次下井,第一次坐電機車,第一次親眼目睹從支柱、掛梁、打眼、放炮、攉煤、移溜到出煤的整個采煤過程,讓我既興奮又自豪,同時也有痛心,因為是炮采炮掘,整個工作過程幾乎都是靠體力完成,看到工人老師傅們揮汗如雨,心中暗自發(fā)誓,一定要努力學(xué)好技術(shù),減少生產(chǎn)的勞動強度。在工作過程中,讓我懂得了煤礦最重要的是安全,每一起小小的事故都是因為違章操作造成的,于是我經(jīng)常跟老師傅們學(xué)習(xí)交流,學(xué)會了修理幾種真空電磁啟動器和饋電開關(guān),一遇到有開蓋帶電檢修的情況我就提醒他們,并跟他們講解違章操作的危害性。隨著時間的推移,我看到的東西越來越多,懂得的東西也越來越多。去年10月份,我公司要更換副立井提升絞車的電控系統(tǒng),在公司領(lǐng)導(dǎo)的安排下,我有幸參與了整個更換工程,因為采用的是先進的plc變頻控制系統(tǒng),現(xiàn)場的老師傅們也是一頭霧水,都在為以后的維護工作犯難,通過和廠家技術(shù)人員的交流,我對著圖紙一個零件一個零件的逐一對照,之后又從電腦里拷貝了plc梯形圖程序,然后一條程序一條程序的學(xué)習(xí),終于將整套系統(tǒng)的大體原理搞清楚了,通過制定相應(yīng)的操作程序和試驗規(guī)程,將變頻器的設(shè)置參數(shù)全部重新設(shè)置了一遍,且將最重要的一些參數(shù)逐一翻譯成中文,不僅提高了自己的專業(yè)技術(shù)水平,也方便了檢修工的日常檢修工作,通過多次的發(fā)現(xiàn)問題,研究原因,排除故障,然后和老師傅們相互交流學(xué)習(xí),我們彼此都對這個新來的家伙熟悉起來,充分提高了工作效率,這次機會不僅讓我深化了自己的理論知識,更是讓我將理論聯(lián)系實際,大大提高了我的業(yè)務(wù)水平。之后又參加了壓風(fēng)自救系統(tǒng)的安裝,供電系統(tǒng)圖的繪制,不僅使自己掌握了豐富的技術(shù)知識,也讓自己更加增強了對工作的興趣和對知識汲取的渴望度。
通過一年的工作,使我的思想得到了很大進步,逐漸成熟起來,由一名剛剛畢業(yè)的學(xué)生成長為權(quán)煤公司一名員工,思考問題不再是單獨的片面性、主觀性。而是要客觀、全面的認(rèn)識事物的本質(zhì),從而增強自己的政治敏感性,覺悟性。只有這樣,才能更好的把工作干好,才能對自己的未來有更加合理的規(guī)劃。
當(dāng)然,在工作中自己所做的事有肯定也有否定,被否定的事重新來過,查找不足。要按時按量的完成領(lǐng)導(dǎo)交待的任務(wù),虛心請教學(xué)習(xí),不怕吃苦不怕累,細(xì)心努力的把每件事情做到更好,將智慧毫無保留的發(fā)揮在自己的崗位上,沒有智慧就多付出汗水。立足本職崗位,做好本職工作。努力加強政治理論學(xué)習(xí),不斷提高自身思想覺悟,積極進取,團結(jié)同志。
我自己深深知道,自身每一點的進步,都與公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和對我們年輕一代人的重點培養(yǎng)是分不開的。在今后的工作中,更要發(fā)揚不怕苦不怕累精神和特別能戰(zhàn)斗精神,不斷提高自身思想覺悟,進一步努力學(xué)習(xí)專業(yè)業(yè)務(wù)知識,提高技術(shù)水平和工作技能,用自己的實際行動來回報公司各級領(lǐng)導(dǎo)對我們的厚望。
我最想說的是,工作一年多以來,我學(xué)到的是大學(xué)四年,甚至是十年也學(xué)不到的東西,我感覺自己就是一個幸運兒,是澄合給了我希望,是權(quán)煤給了我舞臺,是領(lǐng)導(dǎo)給了我信任。我將不斷鞭策自己,乘著澄合十二五、十三五發(fā)展的雄風(fēng)放飛夢想。
謝謝大家!
大學(xué)座談會發(fā)言稿篇四
尊敬的行長、各位領(lǐng)導(dǎo):
大家下午好!
非常感謝xx黨委多年對xx縣支行的關(guān)心。今天xx縣支行有幸被地區(qū)選為大學(xué)生座談會重點發(fā)言單位。下面我就xx支行對下派大學(xué)生鍛煉工作做如下匯報。
近年來,xxxx地區(qū)中心支行黨委始終把人才培養(yǎng)作為基層央行長遠(yuǎn)發(fā)展戰(zhàn)略,秉承“人才興行”、“素質(zhì)興行”的理念,圍繞打造“五型”干部隊伍,著力建設(shè)關(guān)心人才、愛護人才、培養(yǎng)與鍛煉人才的工作格局,以扎實做好大學(xué)生的培養(yǎng)與鍛煉工作為抓手,積極鼓勵大學(xué)生下基層鍛煉,不斷推進基層央行各項工作穩(wěn)步發(fā)展。
青年干部是人民銀行未來事業(yè)的承擔(dān)者和實踐者,肩負(fù)著開拓央行事業(yè)的重任。自20xx年以來,xx黨委先后為xx支行下派大學(xué)生xx人。為充分發(fā)揮新入行員工在基層行工作中的重要作用,xxxx縣支行針對近年來新入行大學(xué)生理論知識面寬、思想活躍、接受新事物能力強等特點,高度重視對新員工的培養(yǎng)鍛煉,通過不斷開展談心活動、業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)、專業(yè)技能比賽、文體活動開展等多種形式,凝聚和引導(dǎo)新員工以健康的心態(tài)、端正的思想、積極向上的精神,在各自的崗位上發(fā)揮自己的才智,為支行各項業(yè)務(wù)發(fā)展注入新的活力。
正確引導(dǎo),增強新行員的歸屬感。基層是磨練意志的戰(zhàn)場,是轉(zhuǎn)變思想的學(xué)校,是增長知識與才干的老師。為此,xx支行根據(jù)新行員不同時期的思想狀況,采取書面問卷或召開座談會形式與新員工進行溝通交流,引導(dǎo)和幫助他們樹立正確的人生觀,價值觀,克服困難,消除“坐流水席”的消極思想,幫助他們掌握好發(fā)展方向。通過堅持開展一系列如“談心交心活動。“青年崗位能手”、“創(chuàng)新金融服務(wù)xx支持經(jīng)濟發(fā)展“業(yè)務(wù)競賽”先進個人、“民族團結(jié)模范”評選等多個樹典型、揚正氣、促和諧活動,激發(fā)了支行各族干部職工積極向上的精神,保持高漲的工作熱情和旺盛的求知欲,增強了凝聚力。同時支行堅持嚴(yán)格管理和關(guān)心愛護相結(jié)合,既要嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理,又要在政治上信任、工作上放手、生活上關(guān)心,xx不把他們當(dāng)“過客”,讓他們深深感受到xx支行濃濃暖意的大家庭,積極鼓勵新員工在央行事業(yè)發(fā)展的實踐中建功立業(yè)。
強化培訓(xùn)、加強新員工鍛煉。支行采取多種方式加強員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)。針對新入行員工書本理論知識強,而業(yè)務(wù)知識淺薄的特點,支行開展輪崗培訓(xùn)、各種業(yè)務(wù)技能比賽等形式,有意識的安排新員工多參加,通過賽前集訓(xùn)、賽中學(xué)習(xí),促使他們得到更多的學(xué)習(xí)機會,加快提高業(yè)務(wù)技能步伐。除在工作上做到鍛煉培養(yǎng)新員工外,還不斷組織干部職工參加各種文體活動,并對在活動開取得優(yōu)異成績的員工給予鼓勵和表彰,使他們從各方面看到自身的優(yōu)勢和亮點。同時對自己定出計劃,找到學(xué)習(xí)鍛煉的突破口和方向,珍惜難得的學(xué)習(xí)鍛煉機會,潛心工作、用心學(xué)習(xí)。
細(xì)化措施,科學(xué)培養(yǎng)青年人才。建立培養(yǎng)長效制度,開展“一對一”結(jié)對幫帶培養(yǎng)。通過不定期了解新入行大學(xué)生的思想動態(tài)和業(yè)務(wù)鍛煉情況,做好引導(dǎo)和培養(yǎng)工作,促使新員工將學(xué)習(xí)到的書本知識運用到實際工作中,在實踐中多點撥,傳授方法和經(jīng)驗,及時指出其工作中存在的不足,使青年在學(xué)習(xí)中工作,在工作中成長,在成長中進步。
大力開展青年成才活動。支行近年在人員緊張,工作任務(wù)重的情況下,給青年干部壓擔(dān)子,盡量多讓青年員工參加重要工作、重點課題,實現(xiàn)人才培養(yǎng)和工作創(chuàng)新xx“雙贏”。近兩年來,通過開展一系列培養(yǎng),在激發(fā)青年積極性,發(fā)揮優(yōu)勢,施展才能等方面進行了有益的嘗試。通過“青年文明號”、爭當(dāng)“青年崗位能手”等活動,讓下派干部行有方向、趕有目標(biāo)、做有成效,調(diào)動全行干部職工積極性;也為下派干部提供良好的工作發(fā)展空間,使其發(fā)揮自身優(yōu)勢,充分展示才能,發(fā)揮工作主動性;對工作勤勤懇懇、成績突出員工給予表彰獎勵,激發(fā)青年工作的創(chuàng)造性;搭建施展才能的舞臺,增強青年干部的責(zé)任感和使命感。
成效顯著,達到鍛煉的預(yù)期目的。通過xx下派大學(xué)生到縣支行鍛煉,即解決了支行人員緊缺問題,也鍛煉了干部,促進了支行的各項工作。一是磨煉了新行員的意志,增強鍛煉的信心。由于xx縣,自然條件惡劣,但下派干部還是努力克服困難,積極參加支行各類活動,自覺加強鍛煉,使下派干部在艱苦環(huán)境中經(jīng)受了考驗,意志得到了磨煉,增強了繼續(xù)在基層鍛煉信心和決心。二是強化了奉獻意識,密切了干群關(guān)系。通過兩年的鍛煉,下派干部轉(zhuǎn)變作風(fēng),愛行如家,與各族職工打成一片,增進了與各族職工的友誼和關(guān)系。三是解決了支行人員緊缺問題,發(fā)揮自身發(fā)揮,為支行各項工作上臺階起到了助推作用。下派大學(xué)生到支行后,都能充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,積極為支行的各項工作出主意、想辦法,求實效、辦實事,為支行的各項工作上臺階起到較大的作用。總體上,通過下派鍛煉,新入行的大學(xué)生的大局意識、團結(jié)意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識明顯增強。
20xx年在xx黨委的關(guān)心下,將分配給xx支行xx名大學(xué)生,解決支行實際困難。我們像對待下派大學(xué)生一樣,嚴(yán)格要求和管理,發(fā)揮他們優(yōu)勢,推動支行各項工作上臺階。
近3年來,在xx支行下派鍛煉的干部中,有4人光榮加入黨組織,6人次干部年度考核中被評優(yōu)秀,多次獲得先進工作者、青年崗位能手等榮譽,工作成績受到支行各族干部職工的好評。我們相信在xx黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)、關(guān)心培養(yǎng)下,在縣支行下派鍛煉的青年干部,將會不斷成長進步,逐漸成為基層行各項工作中不可缺的中堅力量,xxxx的明天會更好!
謝謝大家!
大學(xué)座談會發(fā)言稿篇五
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
大家好,我叫xxx。20xx年畢業(yè)于xx大學(xué),電氣工程自動化專業(yè)。現(xiàn)在xx公司從事信息化事務(wù)工作。我參加工作已有六年時間了,期間產(chǎn)生了三點深深的體會。
首先,要感謝xx公司能給予我們這些初出茅廬的大學(xué)生入職的機會,使我們有幸成為公司中的一員。xx公司是很多人向往的單位,我的很多同齡人到現(xiàn)在都沒有正式工作,有的為私人企業(yè)老板打工,有的在電力設(shè)備制造廠工作,天天在全國各地奔波調(diào)試設(shè)備。另外,公司還為我們提供了舒適的工作環(huán)境,為我們創(chuàng)造了機會,打造屬于我們自己的平臺。面對公司給予我的一切,我不勝感激,我必須以扎扎實實的工作態(tài)度,努力工作,才是對公司最大的回報。
第二,在珍惜機會的同時,我自己要調(diào)整好心態(tài),盡快完成好從做學(xué)生到做員工的角色轉(zhuǎn)換,主動適應(yīng)公司環(huán)境,從點滴做起,立足崗位、踏實工作;要加強學(xué)習(xí)、注重實踐,將理論與實踐有機結(jié)合起來;要樹立信心、增強責(zé)任感,做好本職本崗位工作,積極參與其他工作和各項活動,迅速融入到xx公司大家庭中來。
第三,我有一點不成熟的建議。建議公司今后加大培養(yǎng)力度,給有能力、會干事、想干事的年輕人提供舞臺,將在公司基層一線連續(xù)工作多年的優(yōu)秀的大學(xué)生吸納到公司干部隊伍中來,得到更多的歷練。只要公司給我們機會,我們一定不負(fù)所望,不負(fù)所托。
公司為我們提供了這么好的發(fā)展平臺,我們一定會懷著一顆感激的心在自己的工作崗位上發(fā)光發(fā)熱,努力學(xué)習(xí)好各方面知識,不斷提升自己各方面能力,使自己盡快成長為公司有用人才,為公司晉級發(fā)展貢獻自己微博之力。最后,今天是座談會的形式,借此機會,我真誠地祝愿我們公司的明天更加美好。
大學(xué)座談會發(fā)言稿篇六
驚風(fēng)飄白日,光景西馳流。在局黨組的指導(dǎo)和關(guān)懷下,在局各相關(guān)部門支持和幫助下,我有幸前往財政部駐安徽專員辦工作交流。兩年來,我順利完成崗位工作和各項任務(wù),較好地發(fā)揮出了交流干部作用,更多的是提高了站位、增長了見識、提升了能力、收獲了友誼,使我在人生道路上留下一段寶貴歷練。現(xiàn)將交流情況和收獲體會報告如下。
一、交流單位基本情況
財政部駐安徽專員辦,系財政部直屬派駐機構(gòu),于1995年在原中央企業(yè)財政駐廠員處的基礎(chǔ)上改建成立,人、財、物由財政部垂直管理。隨著本次機構(gòu)改革,現(xiàn)已更名為“財政部安徽監(jiān)管局”。
(一)內(nèi)設(shè)機構(gòu)和人員情況。安徽專員辦內(nèi)設(shè)5處1室。現(xiàn)有職工30人,其中:司局級干部4人、處級干部15人、科級及以下干部11人;黨員30人,全辦平均年齡46歲。此外,專員辦現(xiàn)有交流掛職干部16人。
(二)機構(gòu)職責(zé)。根據(jù)中編辦的批復(fù)和財政部黨組的決定,財政部駐安徽專員辦主要職能為:開展屬地中央預(yù)算單位預(yù)算管理;審核中央對地方轉(zhuǎn)移支付資金預(yù)算相關(guān)基礎(chǔ)資料,監(jiān)督中央對地方轉(zhuǎn)移支付資金預(yù)算執(zhí)行;監(jiān)督中央重大項目預(yù)算執(zhí)行和財務(wù)管理;監(jiān)督國家重大財稅政策執(zhí)行;監(jiān)督中央預(yù)算收入執(zhí)行和國庫業(yè)務(wù);承擔(dān)中央財政預(yù)算支出績效管理工作;監(jiān)督地方政府債務(wù)、監(jiān)督會計信息質(zhì)量檢查等。隨著機構(gòu)改革的推進,財政部駐安徽專員辦現(xiàn)有職能將作出進一步調(diào)整。
二、交流情況
根據(jù)工作安排,我交流期間的主要工作是協(xié)助做好機關(guān)黨委日常工作、全辦文明創(chuàng)建工作和辦公室相關(guān)工作。面對組織和領(lǐng)導(dǎo)的信任,我堅持多看、多聽、多問、多走、多做,力爭較好地完成各項任務(wù)。
(一)練好內(nèi)功,快速適應(yīng)崗位要求。從事業(yè)單位業(yè)務(wù)部門到政府行政機關(guān)工作,崗位跨度大,環(huán)境變化大,角色轉(zhuǎn)換大,加強學(xué)習(xí)是“敲門磚”。一是抓緊自身學(xué),全面了解機關(guān)黨建和文明創(chuàng)建各項工作的基本要求,不斷熟悉專員辦各項工作,特別是辦公室工作要求,適應(yīng)崗位轉(zhuǎn)換。二是虛心向身邊的領(lǐng)導(dǎo)和同事們請教,迅速融入集體,適應(yīng)角色需求。三是緊抓思想政治學(xué)習(xí),牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,努力用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神指導(dǎo)工作。
(二)強化擔(dān)當(dāng),努力完成崗位工作。機關(guān)黨委和辦公室的工作瑣碎繁多,唯有撲下身子,真干實干,方能勝任。一是公文和信息宣傳工作。兩年來,我起草了黨組文件10余份、領(lǐng)導(dǎo)講話稿7篇,總結(jié)、報告、方案和各類簽報等60余份;撰寫政務(wù)信息60余篇,在省直工委網(wǎng)站和微信上推送50余篇,制作展板3期,并負(fù)責(zé)完成兩個網(wǎng)站更新維護。二是黨委日常工作。按要求做好基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、黨員信息系統(tǒng)維護、黨內(nèi)統(tǒng)計、黨費清理、黨委臺賬、黨員培訓(xùn)、參觀學(xué)習(xí)、讀物征訂等工作,協(xié)助做好中心組學(xué)習(xí)、民主生活會、黨風(fēng)廉政專題會議、黨支部書記抓黨建考核等工作。三是精神文明創(chuàng)建工作。草擬三年文明單位實施方案以及年度文明創(chuàng)建的總結(jié)、計劃,完成資料歸檔,協(xié)助組織了黨員進社區(qū)、青年志愿服務(wù)、道德模范報告會、“讀書漂流”、朗誦比賽等活動。四是參與了服務(wù)“兩會”代表、會議會務(wù)、內(nèi)控檢查、處室考核、退休干部服務(wù)等工作。
(三)努力實踐,積極融入財政監(jiān)管工作。兩年來,除交流崗位工作外,我參加了地方政府債務(wù)專項核查、新增地方政府債務(wù)核查、城市保障房安居工程專項資金審核以及嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律和“小金庫”專項治理重點檢查等工作。業(yè)務(wù)檢查中,我主動摸清相關(guān)政策和檢查程序、依據(jù),積極參與報告撰寫,全面提高了自己對專員辦業(yè)務(wù)工作的理解認(rèn)識。
(四)加強鍛煉,力求學(xué)有所獲做有所成。在交流過程中,努力發(fā)揮自身作用,為交流單位爭取一些力所能及的榮譽。一是1篇征文獲省直機關(guān)工委《習(xí)近平的七年知青歲月》讀書征文暨讀書沙龍活動三等獎。二是主要參與撰寫的《關(guān)于安徽省“大眾創(chuàng)業(yè)萬眾創(chuàng)新”的調(diào)研報告》榮獲省直機關(guān)、團委聯(lián)合舉辦的“走基層 訪一線 服務(wù)五大發(fā)展行動”調(diào)研實踐活動二等獎。三是參加省直機關(guān)紀(jì)念改革開放40周年讀書朗誦比賽,朗誦作品獲優(yōu)秀獎。四是在專員辦20__年七一評先推優(yōu)中獲優(yōu)秀黨務(wù)工作者。
三、幾點體會
(一)要甘當(dāng)“小學(xué)生”,加強學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)是進步的階梯。要虛心向身邊的領(lǐng)導(dǎo)和同事們請教,三人行必有我?guī)煟松缆飞弦肋h(yuǎn)保持“學(xué)生”的心態(tài)。要能夠抓緊自身學(xué)習(xí),打牢知識儲備,熟悉全面工作,更好發(fā)揮自身作用。要抓牢思想政治學(xué)習(xí),政治是方向,沒有離開政治的業(yè)務(wù),也沒有離開業(yè)務(wù)的政治,我們青年同志要實現(xiàn)人生價值,政治學(xué)習(xí)就一刻也不能松懈。
(二)要想當(dāng)“大將軍”,提高站位。所謂“大將軍”,意思就是要學(xué)會從全局高度想問題、看事情、謀思路,樹立大局意識。去專員辦交流之前,我一直在業(yè)務(wù)部門,很多時候都是在低頭工作,通過這兩年走出去交流,發(fā)現(xiàn)工作不僅要“埋頭拉車”,更要學(xué)會“抬頭看路”,這樣才能增強敏銳性和前瞻性,才能藝術(shù)地掌握每項工作的輕重緩急,更好地推動事業(yè)發(fā)展。
(三)要爭當(dāng)“主人翁”,擔(dān)當(dāng)作為。無論在什么位置上都應(yīng)當(dāng)端正態(tài)度,擺正位置,做好“主人翁”,不當(dāng)“旁觀者”,既要能做好份內(nèi)工作,又要努力完成單位、部門交辦的其他任務(wù)。有為才有位,要多做事,事情做得多,大家總能看得見;要做實事,把工作做扎實,才能更好地提高能力;要做成事,能把一件不容易的事做成了,相信自己也會有成就感,更使得各項工作未雨綢繆、柳暗花明。
收獲和體會可能膚淺,但此次外出交流烙下的成長印記,必將讓我受益終生。習(xí)近平總書記說“青年時代,選擇吃苦也就選擇了收獲,選擇奉獻也就選擇了高尚。青年時期多經(jīng)歷一點摔打、挫折、考驗,有利于走好一生的路”。這句話對我們青年同志很有鞭策和鼓舞意義,對我個人也有很大的激勵,希望與大家共勉。
大學(xué)座談會發(fā)言稿篇七
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
大家好!首先要感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對我們大學(xué)生的關(guān)懷,召開這次大學(xué)生座談會,使我們能直接面對領(lǐng)導(dǎo),聆聽領(lǐng)導(dǎo)的講話,也使我們大學(xué)生之間有一個互相學(xué)習(xí)、交流的機會。
時間過得真快,我大學(xué)畢業(yè)進入農(nóng)商行工作已有5年。5年前,我雖然大學(xué)畢業(yè),有一定的文化知識,但對社會了解不深,沒有實踐工作經(jīng)驗,還是一個幼稚的學(xué)生。是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷,是同事們的幫助,使我逐漸了解了社會,具有一定的工作經(jīng)驗。我從事過綜合柜員和信貸崗位的工作,也是在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同事們的幫助下,完成了自己的工作任務(wù),我已從一個幼稚不懂事的讀書人變成了一名農(nóng)商行的員工。我感到自己是幸運和幸福的,因為我是生活工作在農(nóng)商行這個溫暖的大家庭,時時受到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)懷與幫助,使我成熟成長起來。
農(nóng)商行的前身是農(nóng)村信用社,從農(nóng)村信用社改為農(nóng)商行,我想不僅僅只是名字的改變,實質(zhì)是提高了地位,擴大了發(fā)展的前途,說明今后我們也跟城市商業(yè)銀行一樣,可以全面地從事金融業(yè)務(wù),對我們農(nóng)商行和我們個人自己的發(fā)展開辟了美好的前程。
我們是大學(xué)生,是青年人,作為農(nóng)商行的一名員工,在充滿生機和活力,挑戰(zhàn)和希望并存的偉大時代,我覺得作為一名農(nóng)商行員工,應(yīng)該為農(nóng)商行的發(fā)展貢獻自己的力量,具體說,就是要立足本職,胸懷全局,做到“愛崗敬業(yè),真誠服務(wù),奉獻人生”。
愛崗敬業(yè)是我們中華民族的傳統(tǒng)美德,是現(xiàn)代社會發(fā)展的要求,是我們每個農(nóng)商行員工最基本的職業(yè)道德規(guī)范,是對我們工作態(tài)度的一種普遍要求。我們愛崗就是要熱愛自己的工作崗位,熱愛自己的本職工作,我們敬業(yè)就是要用恭敬嚴(yán)肅的態(tài)度對待自己的工作,就是要認(rèn)認(rèn)真真、一絲不茍地把工作做好。
我們要把愛崗敬業(yè)當(dāng)成自己生命的最重要部分。愛崗敬業(yè)是衡量我們農(nóng)商行員工的首要標(biāo)準(zhǔn),因為它關(guān)系到農(nóng)商行的生存與發(fā)展,關(guān)系到每個員工的切身利益。我們應(yīng)該抱著“感恩”的態(tài)度去工作,既然農(nóng)商行給了我們工作的機會,給了我們發(fā)展的空間,農(nóng)商行就是我們的衣食父母。我們每個員工都有責(zé)任、有義務(wù)去做好每一項工作,每個員工都應(yīng)該為農(nóng)商行盡一份心、出一份力,時刻牢記:愛崗敬業(yè)不僅是一種美德,是員工對農(nóng)商行的忠誠,更是自己尊敬自己的一種表現(xiàn)。
真誠服務(wù)是我們農(nóng)商行員工工作的出發(fā)點和歸宿,農(nóng)商行是服務(wù)行業(yè),所有的客戶都是我們的上帝。我們農(nóng)商行員工做工作就是真誠服務(wù),我們對客戶要做到用心服務(wù),微笑服務(wù)。用心服務(wù)就是要求我們農(nóng)商行員工用自己的思想,用自己的知識,用自己的技能,全心全意,毫無保留地辦好客戶的所有要求。微笑服務(wù)就是要求我們農(nóng)商行員工,用自己的音容,用自己的情感,用自己的行為,讓客戶感到親切、愉悅和滿意。真誠服務(wù)讓我們贏得客戶,讓我們?yōu)檗r(nóng)商行創(chuàng)造效益,也為我們自己釀造甜蜜的生活。
“愛崗敬業(yè),真誠服務(wù)”歸根結(jié)底是為了奉獻,我們農(nóng)商行員工就是要為國家、人民和農(nóng)商行奉獻自己。作為我們農(nóng)商行員工,最美麗,最光彩的是奉獻自己的人生,把自己的一切奉獻給農(nóng)商行,奉獻給壯麗的農(nóng)商行事業(yè)。
我的發(fā)言完了,謝謝大家!
大學(xué)座談會發(fā)言稿篇八
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:
大家好!
今天,很榮幸能作為大學(xué)生代表參加此次座談會,這份榮譽承載著公司領(lǐng)導(dǎo)的厚愛,凝結(jié)著各部門同事們的互助和大力支持,在此我要忠心的感謝大家。此次座談會充分體現(xiàn)了公司領(lǐng)導(dǎo)對我們大學(xué)生員工的關(guān)心和重視,同時也為我們提供了一次難得的學(xué)習(xí)和交流的機會。首先我先自我介紹:我叫孟繁超,今年24歲,來自內(nèi)蒙古通遼市,畢業(yè)于包頭鐵道學(xué)院,參加工作已經(jīng)一年零三個月了,借此機會跟各位同事交流一下工作中心得,不當(dāng)之處還請各位領(lǐng)導(dǎo)和同事批評、指正。下面,我談三點感受,希望能對大家在成長的道路上有所啟發(fā)。
第一,發(fā)展需要人才。近年來,在國家人才強國戰(zhàn)略、人才發(fā)展規(guī)劃的引領(lǐng)和推動下,全國各地和各大企業(yè)單位都更加重視人才工作,不斷加大人才的引進、培養(yǎng)和使用力度,人才的發(fā)展形勢喜人。同樣,作為新形勢下的鐵路企業(yè),我們更需要新一代的人才。首先,我國鐵路現(xiàn)代化建設(shè)正處在質(zhì)的飛躍階段,大量新技術(shù)裝備集中投入使用,許多技術(shù)需要進一步深化完善,一些新的技術(shù)難題有待突破和解決,需要大批專業(yè)人才。其次,隨著鐵路系統(tǒng)機制體制的不斷改革,有文化、有知識、有技術(shù)的鐵路基層管理崗位空缺,人才隊伍無法形成梯隊,一定程度上制約著鐵路的發(fā)展,人才在企業(yè)發(fā)展中的重要作用更加凸顯。所以說,我們在座的大學(xué)生大有作為、大有可為。多年以前,我想我們大家都一樣,對社會、對生活充滿著期望,充滿著熱情,正是靠著我們的這種激情、這種沖勁,這種對理想的不懈努力,一步步實現(xiàn)著自身的價值。
總之,我覺得大學(xué)校園就是人才的發(fā)源地,在座的各位都是新時代的人才。我衷心希望大家人人成才、人人成為企業(yè)的棟梁。
第二,發(fā)展需要舞臺。最近網(wǎng)上流行一句話,叫“在西藏,再努力也燒不開一壺水,說明環(huán)境很重要;騎自行車,再努力也追不上寶馬,說明平臺很重要”。同樣,要想在鐵路企業(yè)成長、成才,也需要有平臺、有舞臺。首先,鐵路系統(tǒng)也為廣大大學(xué)生朋友們提供了展示才華、實現(xiàn)自我的良好環(huán)境。其次,段領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視大學(xué)生的培養(yǎng)工作。如定期在大學(xué)生中組織各類學(xué)習(xí)培訓(xùn)、崗位練兵等等活動,不斷提高了大學(xué)生的整體素質(zhì),并通過公平公正的環(huán)境,唯才是舉的機制,選拔了不少優(yōu)秀的技術(shù)人才、管理人才和創(chuàng)新人才充實到管理崗位。在我段發(fā)展的長河中,有不少大學(xué)生都走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位,我們只有充分的利用這個平臺,才能一展才華、大顯身手。
有了光源,金子才能發(fā)光;有了舞臺,歌者才能璀璨;有了階梯,人才才能攀升。在這里,希望你們在分公司這個“大舞臺”中抓住機遇,有一個炫目的爆發(fā)。
第三,發(fā)展需要機遇。青年人朝氣蓬勃,思維敏捷,敢為人先,最具活力和創(chuàng)造力,是各項改革創(chuàng)新有力的支持者和推進者。當(dāng)前,鐵路發(fā)展已進入一個極為關(guān)鍵的時刻,改革仍在持續(xù)推進和深化。這也要求我們必須不斷強化自身能力素質(zhì),不畏難、敢擔(dān)當(dāng)、有作為,勇于彰顯在促進企業(yè)發(fā)展中的價值和作用。這里,我有三點意見供大家參考。首先,在學(xué)習(xí)中拓展本領(lǐng)。要結(jié)合我們在書本上學(xué)到的和自己的本職工作,刻苦學(xué)習(xí)鐵路新知識、新技術(shù),不斷優(yōu)化知識結(jié)構(gòu),努力成為基礎(chǔ)扎實、技術(shù)過硬、經(jīng)驗豐富的有用人才。近年來,三公司第五項目分公司尤其注重人才隊伍的建設(shè),把人才隊伍建設(shè)放在了一個極為重要的位置,我們要結(jié)合當(dāng)前鐵路的整體形勢,緊緊抓住難得的機遇,用好各種載體,多為自己充電,增強干事創(chuàng)業(yè)的本領(lǐng)。其次,在實踐中提升素質(zhì)。實踐中接受鍛煉,經(jīng)受考驗,增長才干,是我們分公司培養(yǎng)和造就人才的重要方法,也是我們成才的必由之路。要腳踏實地做好每一件、每一個環(huán)節(jié)的工作,尤其是新入職的大學(xué)生,絕不能好高騖遠(yuǎn)。只有腳踏實地、兢兢業(yè)業(yè),才能夠干出一番事業(yè)。再者,在思考中總結(jié)經(jīng)驗。隨著鐵路發(fā)展越來越先進,光靠力氣能干的工作越來越少,需要動腦子的崗位越來越多,這就要求我們結(jié)合理論和實際工作,多總結(jié)、多思考。
朋友們,“時勢造英雄”,鐵路正在不斷改革,可以說我們遇到了一個有需求、有條件的時代。機遇總是垂青有準(zhǔn)備的人,只要我們腳踏實地、堅持不懈、勇于進取,我堅信,我們在座各位的人生目標(biāo)一定會實現(xiàn)。工作以來,我們逐步成長、成熟,但我們清楚自身還有很多不足,比如目光足限于自身周圍的小圈子,工作能力、協(xié)調(diào)能力還有待提高,今后我們將改變自己的不足繼續(xù)提高自己的理論水平和業(yè)務(wù)能力,在點滴實踐中完善提高自己,努力使自己成為一名適應(yīng)公司發(fā)展需要的大學(xué)生。同時也希望各位領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的工作監(jiān)督指導(dǎo),多提意見。
最后,在新春佳節(jié)即將來臨之際,提前祝在座的各位領(lǐng)導(dǎo)及同事們新年快樂,工作順利,身體健康,家庭幸福。我的講話完了,謝謝大家。